הבוס שלך לא צודק.
מילואים זה מילואים. ואם הוא יפטר אותך בגלל זה את תזכי לקבל סיוע משפטי ממשרד הביטחון.
כאשר דנים בתביעת מילואים לא דנים בכלל בשאלה אם התנדבת או לא התנדבת ובמיוחד כשמדובר על התנדבות בגיוס חרום השאלה הזאת מיותרת.
מצד שני, את צריכה לשים לב לפרט מאוד קטן...
אם את מתנדבת בגיוס רגיל, את לא תזכי לשום זכות שתנתן לחיילים האחרים שגויסו בצו 8. כלומר, אם יחליטו לתת מענקים, פיצויים וכו' את לא תהיי זכאית אליהם!
מעבר לזה, הגם שאמרתי שהבוס שלך לא צודק... תחשבי היטב אם יש לך כוח ורצון להכנס למערכה משפטית שכזאת אם הוא אכן יפטר אותך. הצדק יכול לצאת לאור גם חודשים ארוכים לאחר הפיטורין... בכנות, אני לא הייתי נכנס לזה.
בסופו של דבר, אם באמת יצטרכו אותך ואת היחידה שלך אז יגייסו אותך בצו 8.
