האם אני זכאי להחתים?

MyRace

New member
האם אני זכאי להחתים? ../images/Emo61.gif

עד לפני שבועיים עבדתי בעבודה מסודרת בחברה גדולה. ואז מיוזמתי עזבתי לעבודה אחרת שהוגדרה מראש זמנית לחודש. כרגע, לא מרוצים ממני וככל הנראה עומדים לפטר אותי... ): האם אני בעל זכאות להחתים דמי אבטלה? כמובן ברגע שאקבל מכתב פיטורים ?
 

inballovesdanny

New member
תשובה

אז כך ברגע שמסתיימים יחסי עובד מעביד דבר ראשון תפנה ללשכה עם ת"ז. מראשון לחודש שבו טתה מחתים בלשכה ביטוח לאומי הולך איתך אחורה שנה וחצי ובתוך השנה וחצי הללו עליך להוכיח 300 ימי עבודה בתור עובד יומי,369 ימ עבודה בתור עובד חודשי ואם עבדת חלק על בסיס יומי וחלק על בסיס חודשי עליך להוכיח 300 ימי עבודה מקווה שעזרתי
 
נכון להיום צריך להוכיח 360 ימי

עבודה מתוך 540 הימים האחרונים. התנאים שפורטו לעיל הם ישנים יותר והדרישות הוחמרו, נבדק השבוע ע"י חברה לצערה חסרים לה 9 ימים לאבטלה.
 

inballovesdanny

New member
../images/Emo6.gifזה בדיוק מה שאמרתי

540 ימים זה שנה וחצי.שוב יש כאלה שצריכים להוכיח 300 ימים מתוך השנה וחצי האחרונות ויש כאלה שצריכים להוכיח 360 יום,הכל תלוי לפי מה מוגדר העובד.
 
למעלה