שפירא מאיר
New member
החוק לגבי עוזרות בית !!!
לא מצאתי חוק העוסק בזאת אלא רק בביטוח לאומי על הגדרותיו.
https://www.btl.gov.il/Insurance/National Insurance/type_list/House_keeper/Pages/WhoHouseKeeper.aspx
לפי מה שנראה כאן, התייחסות לעוזרת בית לא יכולה להיות כלפי מי שאיננה קבועה עם ימים קבועים ושעות קבועות
שימו לב לסעיף- "כדי שהעובד ייחשב כעובד במשק הבית צריכים להתקיים כל התנאים האלה"
אצלנו למשל,
שורה 2 -
לא קיימת כיוון שאם כל השנים חיינו בלי עוזרת, אין בעיה להמשיך כך.
שורה 5 -
אין לנו שום הסדר כי אני לא מעביד שלה, היא עצמאית ומשכך, כל נושא הזכויות שלה וביטוח וכדומה הם עניינה הפרטי.
שורה 6 -
עיקר העבודה נעשית באופן סדיר וקבוע במסגרת שעות עבודה או ימי עבודה קבועים, מה שבהחלט לא קשור אלינו.
אחרי הנקיון היסודי היא תיקרא לתת שירות בכל פעם שנראה לנכון שיש בה צורך. לכן היא איננה נחשבת עובדת קבועה.
שורה 7 -
עובד הבית מחוייב לבצע את העבודה באופן אישי, ולי ממש לא משנה אם תבוא מישהי אחרת במקומה.
לאור כל האמור, ברור שאצלנו היא לא נכנסת להגדרת עוזרת בית, היא לא עובדת שלי ואני לא מעסיק שלה.
ואיך לא, יש גם סעיף מטומטם לגמרי:
"כאשר העבודה מתבצעת בביתו של המבצע העבודה, הוא לא ייחשב לעובד שכיר אלא עובד עצמאי".
זאת אומרת שעוזרת בית שעושה בביתה את הספונגה של הבית שלי, נחשבת עצמאית.... סעיף מטופש, עילג ומגוחך.....
יש חובה , לפי אתר ביטוח לאומי, לשלם לפחות את שכר המינימום כאשר לפי אתר ביטוח לאומי שכר המינימום הוא מ-1.1.2017 - 26.88 לשעה
אולם לפי "דה-מארקר" הדכר המקובל הוא 40-50 שקלים לשעה.
אגב לגבי ביטוח, ברוב פוליסות הביטוח גם עובדי משק הבית מכוסים.
לא מצאתי חוק העוסק בזאת אלא רק בביטוח לאומי על הגדרותיו.
https://www.btl.gov.il/Insurance/National Insurance/type_list/House_keeper/Pages/WhoHouseKeeper.aspx
לפי מה שנראה כאן, התייחסות לעוזרת בית לא יכולה להיות כלפי מי שאיננה קבועה עם ימים קבועים ושעות קבועות
שימו לב לסעיף- "כדי שהעובד ייחשב כעובד במשק הבית צריכים להתקיים כל התנאים האלה"
אצלנו למשל,
שורה 2 -
לא קיימת כיוון שאם כל השנים חיינו בלי עוזרת, אין בעיה להמשיך כך.
שורה 5 -
אין לנו שום הסדר כי אני לא מעביד שלה, היא עצמאית ומשכך, כל נושא הזכויות שלה וביטוח וכדומה הם עניינה הפרטי.
שורה 6 -
עיקר העבודה נעשית באופן סדיר וקבוע במסגרת שעות עבודה או ימי עבודה קבועים, מה שבהחלט לא קשור אלינו.
אחרי הנקיון היסודי היא תיקרא לתת שירות בכל פעם שנראה לנכון שיש בה צורך. לכן היא איננה נחשבת עובדת קבועה.
שורה 7 -
עובד הבית מחוייב לבצע את העבודה באופן אישי, ולי ממש לא משנה אם תבוא מישהי אחרת במקומה.
לאור כל האמור, ברור שאצלנו היא לא נכנסת להגדרת עוזרת בית, היא לא עובדת שלי ואני לא מעסיק שלה.
ואיך לא, יש גם סעיף מטומטם לגמרי:
"כאשר העבודה מתבצעת בביתו של המבצע העבודה, הוא לא ייחשב לעובד שכיר אלא עובד עצמאי".
זאת אומרת שעוזרת בית שעושה בביתה את הספונגה של הבית שלי, נחשבת עצמאית.... סעיף מטופש, עילג ומגוחך.....
יש חובה , לפי אתר ביטוח לאומי, לשלם לפחות את שכר המינימום כאשר לפי אתר ביטוח לאומי שכר המינימום הוא מ-1.1.2017 - 26.88 לשעה
אולם לפי "דה-מארקר" הדכר המקובל הוא 40-50 שקלים לשעה.
אגב לגבי ביטוח, ברוב פוליסות הביטוח גם עובדי משק הבית מכוסים.