המגיש התעניין בשידור מדוע עובדת ההפקה עוזבת - והושעה
אבנר נעים, מגיש ותיק ומוכר בכאן גימל, הושעה אתמול (יום ד') מהגשה למשך יומיים, לאחר שעבר על נהלי עבודה - כך נודע לאייס. בשישי האחרון בתכניתו 'אגן הים התיכון' שמשודרת במקביל גם בכאן 11, החליט נעים להיפרד בשידור מסטודנטית ששימשה כעובדת הפקה בתכנית, הכניס אותה לאולפן לשידור ובמשך מספר דקות שאל אותה שאלות שאינן קשורות לשידור עצמו.
בין היתר שאל אותה על עניינים פנימיים של התאגיד, נסיבות עזיבתה, דיבר על הבירוקרטיה, והקדיש לה שיר. בעקבות אותו שידור הוא זומן לבירור שהתקיים אתמול אצל סמנכ"ל הרדיו לי-אור אברבך, שהחליט להשעותו משידור למשך יומיים – עד היום.
בעקבות המקרה, של אברבך מכתב חידוד נהלים, בו נכתב בין היתר: "אין לראיין בשידור עובד בחטיבת הרדיו או עובד תאגיד על ענייניו האישיים. על אחת כמה וכמה אין לקדם עבודה שביצע עובד מחוץ למסגרת התאגיד ובכלל זה יצירה שיצר. ניתן לראיין עובד/ת אך ורק על רקע תחום עבודתם המקצועי ועל רקע עיתונאי בלבד". כמו כן ציין אברבך כי "כל התייחסות בשידור לאנשי הצוות הלוקחים חלק בהכנתו צריכה להיות עניינית ומקצועית בלבד. אין להעביר להם מעל גלי האתר מסרים שאינם נוגעים לשידור".
עוד נקבע כי "חל איסור בתכלית האיסור לעסוק בשידור בתנאי העבודה בתאגיד - החל ממצב האולפן וכלה בצורת ההעסקה", ציון למי מותר לתת קרדיטים במהלך השידור, למי מותר "לפתוח מיקרופון", איסור העברת מסרים אישיים לבני משפחה, ד"שים והקדשת שירים בתכניות שאינן בעלות גוון אישי, ועוד".
מתאגיד השידור הציבורי כאן אישרו את הפרטים.
http://www.ice.co.il/media/news/article/769394
אבנר נעים, מגיש ותיק ומוכר בכאן גימל, הושעה אתמול (יום ד') מהגשה למשך יומיים, לאחר שעבר על נהלי עבודה - כך נודע לאייס. בשישי האחרון בתכניתו 'אגן הים התיכון' שמשודרת במקביל גם בכאן 11, החליט נעים להיפרד בשידור מסטודנטית ששימשה כעובדת הפקה בתכנית, הכניס אותה לאולפן לשידור ובמשך מספר דקות שאל אותה שאלות שאינן קשורות לשידור עצמו.
בין היתר שאל אותה על עניינים פנימיים של התאגיד, נסיבות עזיבתה, דיבר על הבירוקרטיה, והקדיש לה שיר. בעקבות אותו שידור הוא זומן לבירור שהתקיים אתמול אצל סמנכ"ל הרדיו לי-אור אברבך, שהחליט להשעותו משידור למשך יומיים – עד היום.
בעקבות המקרה, של אברבך מכתב חידוד נהלים, בו נכתב בין היתר: "אין לראיין בשידור עובד בחטיבת הרדיו או עובד תאגיד על ענייניו האישיים. על אחת כמה וכמה אין לקדם עבודה שביצע עובד מחוץ למסגרת התאגיד ובכלל זה יצירה שיצר. ניתן לראיין עובד/ת אך ורק על רקע תחום עבודתם המקצועי ועל רקע עיתונאי בלבד". כמו כן ציין אברבך כי "כל התייחסות בשידור לאנשי הצוות הלוקחים חלק בהכנתו צריכה להיות עניינית ומקצועית בלבד. אין להעביר להם מעל גלי האתר מסרים שאינם נוגעים לשידור".
עוד נקבע כי "חל איסור בתכלית האיסור לעסוק בשידור בתנאי העבודה בתאגיד - החל ממצב האולפן וכלה בצורת ההעסקה", ציון למי מותר לתת קרדיטים במהלך השידור, למי מותר "לפתוח מיקרופון", איסור העברת מסרים אישיים לבני משפחה, ד"שים והקדשת שירים בתכניות שאינן בעלות גוון אישי, ועוד".
מתאגיד השידור הציבורי כאן אישרו את הפרטים.
http://www.ice.co.il/media/news/article/769394