הפרשה לפנסיה

88סול

New member
הפרשה לפנסיה

שלום,
אני מקווה שהזה הפורום המתאים לשאול את זה..
האם על פי החוק כל מקום עבודה חייב להפריש לפנסיה?
לצערי רוב העבודות שעבדתי בהם לא הפרישו לי פנסיה ואני כבר בת 27 וחייבת לחשוב על העתיד הרחוק וזה מתחיל להדאיג אותי..
מצאתי עבודה ואני מתחילה לעבוד משרד ולא דיברו איתי על הנושא הזה, האם זה יהיה חצוף מצידי לשאול לגביי זה?
מה קורה אם מעסיק לא מוכן להפריש? מה כדאי לעשות במצב כזה?

תודה רבה!!!
 

רוחנית11

New member
כל עובדת מגיל 20 ומעלה, זכאית להפרשה פנסיונית

אם המעסיק לא מפריש לך לפנסיה, את יכולה להגיש תלונה למשרד הכלכלה.
&nbsp
משנת 2008 קיימת חובה לבטח כל עובד בביטוח פנסיוני ואת גם זכאית לבחור את חברת הביטוח שאליה את רוצה שהכספים יופרשו.
&nbsp
אם יש לך קופת פנסיה פעילה ממקומות עבודה קודמים, המעסיק חייב להפריש לך לפנסיה כבר מהיום הראשון לעבודתך. ההפרשה נעשית בדר"כ לאחר 3 חודשים רטרואקטיבית.
אם אין לך קופת פנסיה פעילה ממקומות עבודה קודמים, המעסיק חייב להתחיל להפריש לך לפנסיה לאחר שעבדת אצלו 6 חודשים.
קופה פעילה קודמת = קופה שההפרשה האחרונה אליה בוצעה לכל המאוחר 13 חודשים בטרם התחלת בעבודתך החדשה.
&nbsp
בהצלחה
 

88סול

New member
תודה רבה! זה עזר לי מאוד


 
חוק הפרשה לפנסיה

כל עובד שמלאו לו 21 ועובדת שמלאו לה 20 זכאים להפרשות לביטוח פנסיוני (קרן פנסיה, קופת גמל או ביטוח מנהלים)
משנת 2014 שיעור ההפרשות הוא 17.5%, מתוכן 5.5% על חשבון העובד והיתר על חשבון המעסיק
אם המעסיק מפר את חובתו בעניין הפרשות לביטוח פנסיוני, ניתן להגיש נגדו תלונה ליחידת האכיפה במשרד הכלכלה
כנסי לקישור
http://www.kolzchut.org.il/he/חובת_ביטוח_פנסיוני_לעובדים

למידע נוסף ראו חיסכון פנסיוני באתר משרד האוצר
 
למעלה