ויזת עבודה לארהב

[JohnB123]

היי,

מבקש קצת עזרה מהחברים בעלי יותר ניסיון בתעשייה בעולם ההייטק הישראלי ובעולם. כיום אני רואה שהמון חברות סטארט-אפ ישראליות בגודל בינוני בדרך כלל מחזיקות בצוותי פיתוח בארץ ולעומת זאת צוותי מכירות ברחבי העולם. רציתי לדעת האם זו בקשה לגיטימית לבקש מהמעסיק ויזת עבודה לארהב בהנחה שהחברה תומכת באופן עבודה היברידי ואף רחוק לגמרי ובעלת משרדים בארהב. האם יש סיכוי שהמעסיק יהיה מוכן לבוא לקראתי? כמה זה נפוץ? כמה זה אפשרי? כמה זה קשה?

תודה

 

[vinney]

למעסיק זה לא יהיה טריויאלי.

עבור ויזת רילוקיישן (L1) הם יצטרכו להראות שיש להם צורך שתעבור לארה״ב, ושיש לך מומחיות כלשהי שנדרשת לסניף שלהם בארה״ב ואין להם שם עכשיו. במצב שתיארת, שיש להם רק סניף מכירות שם ואתה מפתח, אני לא בטוח שהם יצליחו לעמוד בנטל, גם אם ירצו.

עבור ויזת עבודה (H1) הם יצטרכו להראות שיש להם צורך בעובד כמוך בסניף האמריקאי ושהם לא הצליחו לגייס אף אזרח אמריקאי מתאים ורק אתה מכל המועמדים מתאים למשרה. גם את זה, במצב שתיארת, הם יתקשו להראות. אם בכל זאת יצליחו, אז תצטרך גם להשתתף בהגרלת הויזות כי יש מספר מוגבל מהן כל שנה ובערך פי 3 מועמדים שרוצים אותן.

למעסיקים גדולים שמחזיקים משרדי פיתוח בהרבה מדינות הרבה יותר קל להעביר עובדים ממקום למקום, במיוחד על ויזות רילוקיישן.

 

[JohnB123]

למעסיק זה לא יהיה טריויאלי.

עבור ויזת רילוקיישן (L1) הם יצטרכו להראות שיש להם צורך שתעבור לארה״ב, ושיש לך מומחיות כלשהי שנדרשת לסניף שלהם בארה״ב ואין להם שם עכשיו. במצב שתיארת, שיש להם רק סניף מכירות שם ואתה מפתח, אני לא בטוח שהם יצליחו לעמוד בנטל, גם אם ירצו.

עבור ויזת עבודה (H1) הם יצטרכו להראות שיש להם צורך בעובד כמוך בסניף האמריקאי ושהם לא הצליחו לגייס אף אזרח אמריקאי מתאים ורק אתה מכל המועמדים מתאים למשרה. גם את זה, במצב שתיארת, הם יתקשו להראות. אם בכל זאת יצליחו, אז תצטרך גם להשתתף בהגרלת הויזות כי יש מספר מוגבל מהן כל שנה ובערך פי 3 מועמדים שרוצים אותן.

למעסיקים גדולים שמחזיקים משרדי פיתוח בהרבה מדינות הרבה יותר קל להעביר עובדים ממקום למקום, במיוחד על ויזות רילוקיישן.

תודה רבה על המענה, אקח את זה לתשומת ליבי בפעם הבאה שאחפש מקום

 

[d70]

היי,

מבקש קצת עזרה מהחברים בעלי יותר ניסיון בתעשייה בעולם ההייטק הישראלי ובעולם. כיום אני רואה שהמון חברות סטארט-אפ ישראליות בגודל בינוני בדרך כלל מחזיקות בצוותי פיתוח בארץ ולעומת זאת צוותי מכירות ברחבי העולם. רציתי לדעת האם זו בקשה לגיטימית לבקש מהמעסיק ויזת עבודה לארהב בהנחה שהחברה תומכת באופן עבודה היברידי ואף רחוק לגמרי ובעלת משרדים בארהב. האם יש סיכוי שהמעסיק יהיה מוכן לבוא לקראתי? כמה זה נפוץ? כמה זה אפשרי? כמה זה קשה?

תודה

בקשה קצת לא הגיונית,
יש תפקידים כמו תמיכה פיזית של מוצרים on-site, או פיתוח חומרה שקשה לעשות מרחוק אז אולי יש סיכוי.
אבל אם החברה תומכת בעבודה מרחוק והתפקיד לא דורש הגעה למשרד, אז למה צריך להשקיע ברילוקיישן ולהביא אותך פיזית מישראל לארה"ב?