לספר או לא לספר בראיון עבודה
אני שוקלת להחליף מקום עבודה. התפקידים שאני מעוניינת בהם הם תפקידים של גברים באופן מסורתי, שכוללים נסיעות לחו"ל ושעות עבודה ארוכות. אני פוחדת לעמוד במצב שבו מעסיק עתידי ימנע מלהעסיק אותי בגלל שהוא יניח שבחורה בגילי בקרוב "תיעלם" לטובת הריון והורות. מכיוון שלא חוקי מצד המעביד לשאול על זה, אז סביר שלא תהיה לי הזדמנות להבהיר את עמדתי. האם כדאי להעלות את הנושא מיוזמתי? איך כדאי להציג את זה? ברור לי שעמדת מעסיק שיבחר לו לקחת אישה בגלל חשש שתהפוך בעתיד לאמא זאת אפלייה, וזה לא תקין. אבל אני מציאותית ואני יודעת שזה עלוללקרות. ואם אני יכולה לשפר את הסיכויים שלי על ידי זה שאספר את האמת, זה כדאי, לא?
אני שוקלת להחליף מקום עבודה. התפקידים שאני מעוניינת בהם הם תפקידים של גברים באופן מסורתי, שכוללים נסיעות לחו"ל ושעות עבודה ארוכות. אני פוחדת לעמוד במצב שבו מעסיק עתידי ימנע מלהעסיק אותי בגלל שהוא יניח שבחורה בגילי בקרוב "תיעלם" לטובת הריון והורות. מכיוון שלא חוקי מצד המעביד לשאול על זה, אז סביר שלא תהיה לי הזדמנות להבהיר את עמדתי. האם כדאי להעלות את הנושא מיוזמתי? איך כדאי להציג את זה? ברור לי שעמדת מעסיק שיבחר לו לקחת אישה בגלל חשש שתהפוך בעתיד לאמא זאת אפלייה, וזה לא תקין. אבל אני מציאותית ואני יודעת שזה עלוללקרות. ואם אני יכולה לשפר את הסיכויים שלי על ידי זה שאספר את האמת, זה כדאי, לא?