מבחינת ביטוח לאומי...
צריך לדווח על העסקתה לביטוח לאומי, לפתוח תיק מעסיקים לגבי העסקת עובד במשק בית, ולשלם דמי ביטוח כל חצי שנה. מבחינת דיני העבודה - צריך כל מיני דברים אחרים (לשלם שכר מינימום, נסיעות, לתת חופשה, לשלם דמי מחלה אם היא חולה, לתת הודעה מוקדמת לפני פיטורים אם היא תפוטר, לשלם פיצויי פיטורים אם היא תפוטר לאחר שנת עבודה ועוד ועוד).
