סמכות לאסור נשיאת נשק

סמכות לאסור נשיאת נשק

האם למעסיק יש סמכות לאסור על עובדיו לשאת נשק (פרטי, ברשיון) בם העבודה? הכוונה אינה למצבים שההגבלה היא מטעמי חוק, אלא רק מטעמיו של המעסיק (שיקולים עיסקיים, אידאולוגיים וכד').

אולי צריך לשאול שאלה דומה לגבי הסמכות של בעל עסק לאסור על כניסת אדם, רק מפני שהוא נושא נשק ברשיון.
 
אני חושב שזו שאלה שמתאימה לפורום דיני עבודה ופנסיה

האם המעביד יכול להפוך את נשיאת הנשק במקום העבודה ל"בלתי חוקית"? בוודאי שלא.
 
שתי צורות הסתכלות

להבנתי הדלה, הסתכלות מההיבט של דיני עבודה, היא מהשאלה האם למעסיק מותר לפגוע בעובד (פיטורים וכד') על רקע דרישה מהסוג האמור.
&nbsp
לעומת זאת, השאלה שיותר מעניינת אותי, היא מהיבט מעט שונה - לאחר שאדם קיבל מהמדינה הרשאה לשאת נשק. האם גוף פרטי כלשהו, רשאי לפגוע בחרות זו?
&nbsp
שאלות דומות עלו בעניין של חופש הביטוי וקוד לבוש במקום העבודה. למיטב הבנתי, יש להן תשובות ספציפיות. היכן עומדות זכויות הפרט בעניין המדובר?
&nbsp
 
למעלה