פגיעה בחופש העיסוק?
הי,
אני מכיר הרבה חברים שמחפשים עבודה בתחום היי טק, והרבה חברות שמחפשות עובדים.
חשבתי לעסוק בהשמה, ללא קבלת קהל, ולנסות להתפרנס מהנושא.
מה התברר לי?
חברות ההשמה הגדולות, לא אוהבת את כל "ציידי הראשים" שנוגסים להם בפרנסה,
על מנת לעסוק בהשמה נדרש קבלת רישיון "לשכה פרטית", אחד מתנאי הסף של קבלת רישיון הוא "איסור לעבוד מכתובת מגורים". וזאת גם אם אין קבלת קהל.
לטעמי מדובר פה בפגיעה חמורה בחופש העיסוק, יש הבדל מהותי בין חברת כוח אדם לחברת השמה.
מה הנימוקים המשפטיים שיכולים לעזור לי להוכיח שמדובר פה בפגיעה לא מידתית בחופש העיסוק? ומנגד?
הי,
אני מכיר הרבה חברים שמחפשים עבודה בתחום היי טק, והרבה חברות שמחפשות עובדים.
חשבתי לעסוק בהשמה, ללא קבלת קהל, ולנסות להתפרנס מהנושא.
מה התברר לי?
חברות ההשמה הגדולות, לא אוהבת את כל "ציידי הראשים" שנוגסים להם בפרנסה,
על מנת לעסוק בהשמה נדרש קבלת רישיון "לשכה פרטית", אחד מתנאי הסף של קבלת רישיון הוא "איסור לעבוד מכתובת מגורים". וזאת גם אם אין קבלת קהל.
לטעמי מדובר פה בפגיעה חמורה בחופש העיסוק, יש הבדל מהותי בין חברת כוח אדם לחברת השמה.
מה הנימוקים המשפטיים שיכולים לעזור לי להוכיח שמדובר פה בפגיעה לא מידתית בחופש העיסוק? ומנגד?