פנסיה מיטב דש דרך הייטק זון

odedidush

New member
פנסיה מיטב דש דרך הייטק זון

שלום ,
לאחרונה יש פרסומים על עמלות מופחתות של מיטב דש של כ0.09% מהצבירה וכ-0.9% מההפקדות לאורח כל משך ההפקדה והתקשרות ישירות מולם ולא דרך סוכן(תמוז,תמורה וכדומה) שגוזרים קופון ככל הנראה מדמי הניהול שהעובד השכיר משלם.
http://www.themarker.com/markets/1.2574154
עמלות אלו זולות בהרבה ממה שאני משלם כיום : כ-0.2% מהצבירה וכ-2.5% מהקרן ויכול לחסוך לי קרוב ל-200 אלף ש"ח בתום התקופה .
התשואות על הקרן די זהות במיטב דש/אלטשולר/מגדל/מנורה ומיטב דש היא קרן גדולה שמנהלת להרבה חברות את קרן הפנסיה .
האם אתם ממליצים להעביר למיטב דש את קרן הפנסיה ?
האם מבחינת המעסיק/מנהלת החשבונות של החברה זה יכול לעשות לי בעיות מאחר והוא מעביר את סכום ההפקדה לכלל העובדים ועובד דרך סוכן יחיד וזה גורם לו לסיבוך אם כל עובד יעביר את ההקצבה לקרן הפנסיה מול חברה שונה ולא מול הסוכן איתו הוא רגיל לעבוד כיום ?
קראתי שדורית סלינגר ממשרד האוצר רוצה להפריד בין עמלות הסוכן לעמלות שאנחנו משלמיים ובכך להוזיל אותן וגם לאפשר ניוד בקרן הפנסיה .
http://www.ynet.co.il/articles/0,7340,L-4616416,00...
 

odedidush

New member
האם מישהו יכול להמליץ איך להתנהל מול המעסיק בהקשר זה ?

כל הפרטים בשרשור .

תודה , עודד .
 

k-don

Active member
צור איתי קשר באופן אישי , אולי אוכל לעזור לך

 

odedidush

New member
מצורף לינק שני וקידום תהליך במקום העבודה

http://www.ynet.co.il/articles/0,7340,L-4616416,00.html

אני במגעים עם חשבת השכר וסמנכל הכספים אצלי בחברה ומבחינתם זה בעיה שכל אחד מהעובדים יפקיד לקרן פנסיה שונה ולא דרך מנהל הסדרים/סוכן שהם עובדים איתו כיום מפני שהסוכן עובר על ההפקדות שלהם לקרן הפנסיה ובצורה של הפקדה עצמאית לטענתם אין להם מעקב על ההפקדות .
באיזה דרך אתם ממליצים לי לפעול ? כמובן שהכל יהיה באווירה טובה .
 
למעלה