מבחנים פסיכוטכניים
התמודדתי בזמנו על משרה בשירות המדינה וגם נדרשתי לעבור בחינה דומה.
יתכן שישנם שינויים קלים בין לתפקיד, בפרקי הבחינה, אך לא נראה לי שבאופן מהותי.
אל תצפי לזיקה משמעותי כלשהי בין המבחן לבין התפקיד הצפוי לך.
מומלץ מראש להצטייד בסטופר ולהגיע נינוחים ועירניים (יש הקפדה רבה
על זמנים קצובים לכל חלק, אולי עם הפסקה קצרה אחת באמצע).
בשלב ראשון תדרשו תוך פרק זמן של 10-15 דקות לכתוב על גבי דף פרטים עיקריים
מקורות החיים שלכם (בעיקר רקע אקדמי ותעסוקתי ולציין מדוע אתם מעוניינים שבתפקיד שאליו אתם מועמדים (כך
שרצוי לזכור היטב מה צוין בקו"ח).
בשלב השני תתחילו בבחינה עצמה. ממה שזכור לי, בבחינה שלי היו חלקי ליבה כלליים וחלק אחד נוסף שהוא רלבנטי
לתפקיד אליו הייתי מועמד (במקרה שלי בתחום אחר, לא עו"ס).
נראה לי שחלקי הליבה כללו:
1. עברית - בו נדרשים לבחור בפירוש או בניגוד נכון/מתאים לביטויים או מילים.
2. סגנון - שבו נדרשים לבחור במשפט שכתוב בעברית תקנית (למשל,
מבחינת שמות מספר, שימוש נכון במילות יחס וביטויים, מיקום מילים בגוף המשפטה וכו').
3. אנלוגיות מילוליות - באופן זהה לזה שבבחינות הפסיכומטריות, בחלק המילולי. למשל, גבוה-נמוך
הוא כמו לבן-שחור.
4. שאלות בחשבון - שאלות מילוליות, חלקן בסיסיות וחלקן מורכבות יותר, מצריכות שליטה בפעולות חשבון, שברים ואחוזים
(כמובן, ללא מחשבון).
5. טורים מספריים - כולל סדרות מספרים שצריך להשלים על פי הלוגיקה של כל סדרה.
6. מטריקס - השלמה של סדרת צורות על בסיס הבנת חוקיות מסוימת.
* אם אני לא טועה, לכל חלק מוקצות 10-20 דקות (כמובן, הקפדה מחמירה כמו בפסיכומטרי) ואז נדרשים לעבור לחלק הבא,
כמו בפסיכומטרי.
* במהלך הבחינה, אתם מסמנים את התשובות על טופס תשובות. לכן, חשוב לשים לב שאין הזחות. לא יקצו
לכם זמן לתיקונים, גם אם נדרשים.
* בהשוואה לפסיכומטרי, מדובר בבחינה קלה יותר לדעתי.
* עבור כל חלק הציון נע בטווח 1-9 וכך גם הציון הסופי. נראה לי שלתפקידים זוטרים/ראשוניים במערכת דרישות
סף של הציון הסופי נמוכות יחסית (בסביבות 4-5). עם זאת, בכל חלק יש לקבל לפחות ציון 4 כדי לעבור לשלב
הבא במכרז (לפיכך, חשוב להשקיע כנדרש בכל החלקים).
בהצלחה!
.