אני מקבל משמרות פח במקדונלדס

Srulikg

Member
אני עובד במקדונלדס כבר 5 וחצי שנים.

מאז תחילת הקורונה אני מקבל מעט משמרות.
נכון שבקורונה לא הייתה עבודה, אבל עכשיו הלחץ חזר ויש עבודה.
למרות זאת הם ממשיכים לתת לי מעט משמרות.
למשל, אם אני מגיש 4 משמרות, אני מקבל 2 משמרות. בדיחה.
אם אני מגיש 3 משמרות, אני מקבל משמרת אחת. שוב בדיחה.
שלחתי היום הודעות למנהלת הסניף ולאחראי המשמרת, ללא מענה.

נראה לי שאני יודע למה הם מתייחסים אליי ככה.
בכל השנים שעבדתי שם לא עבדתי מספיק טוב והיו הרבה פעמים שקרסתי.
יכול להיות שהם רוצים שאתפטר, וככה הם לא יפטרו אותי וייאלצו לשלם לי פיצויים.

מה דעתכם?
 

קלייטון.ש

Well-known member
מה כתוב ב"הודעה על תנאי העבודה" שקיבלת?
במסמך זה צריך להיות פירוט של היקף המשרה שלך, ולפי זה המעסיק צריך לשבץ אותך לעבודה.
אם אתה מקבל משמרות לפי מה שכתוב בהודעה על תנאי העבודה, אין לך על מה להתלונן.
אם אתה מקבל פחות באופן סדיר, כתוב למעסיק מכתב שבו אתה דורש ממנו לספק לך את היקף המשרה שהובטח לך.
הבהר למעסיק שאתה רואה בהקטנת היקף המשרה שלך הרעה מוחשית בתנאי העבודה, ואם לא תוחזר לעבודה בהיקף המקורי, תראה בכך הצדקה להתפטר בדין מפוטר.

מה שנוגע לפיצויים, סביר שאתה נמצא על סעיף 14 (גם אם לא החתימו אותך בפירוש), ולכן ההפרשות שבוצעו לפיצויים הן שלך גם אם תתפטר כרגיל. זה צריך להיות לפחות 6% משכר הבסיס.
 

עוד עמית גורביץ

Active member
מנהל
לא ברור מדברייך מה נוהג העסקתך (כמה פעמים נהגו כל השנים/חודשים האחרונים להעסיק אותך במהלך השבוע), ומה קבוע בחוזה עבודתך בעניין היקפי המשרות.
בכל מקרה אין לך עילה לתביעה נגד המעסיק, לכל היותר להתפטר בדין מפוטר מחמת הרעה מוחשית בתנאי העבודה, אם בכלל (לא פירטת את כל הנסיבות לעניין זה - ובעיקר כאמור נוהג העסקתך עד להרעה).
 
למעלה