דיני עבודה

avasik

New member
דיני עבודה

שלום, הייתי רוצה לקבל מידע מה עושים ואיך צריך לנהוג במקרה בו מפטרים (נפוץ בימינו) אחרי 10 חודשים , לא מקבלי םשכר על הודעה מראש (יום לאחר ההודעה כבר לא הגיע לעבודה), כמו כן אין אפשרות לפנות לביטוח וללשכת העבודה כי לא התקבלו תלושי שכר עבור חודשים נובמבר דצמבר ינואר( הפיטורים היו ב1 לינואר). כתוצאה מההשתלשות הזו אין שום הכנסה החודש. מה הדין במקרים כאלה תודה מראש
 
תשובה:

ראשית, אמליץ לך לפנות לעו"ד שמתמחה בתחום כדי לקבל הסבר יותר מפורט ולבחון המקרה לגופו. שנית - ולשאלותייך: א. יש לבחון את סיבת הפיטורין: האם נערך שימוע? מהי הסיבה הרשמית ולהא רשמית? וכו'. ב. בכל מקרה יש חובה לשלם את דמי ההודעה המוקדמת.
 
למעלה