דמי הבראה

מצב
הנושא נעול.

שיריובל

New member
דמי הבראה

דמי הבראה
אני עובדת ארבע שנים במקום עבודה. השכר הוא פחות משכר מינימום - 3 ורבע שעות עבודה כל יום + 8 שעות בכל החגים. לא קבלתי דני הבראה בשנים אלו, כששאלתי לסיבה, אנו לי שדמי ההבראה מחולקים ל-12 חודשים. בתלוש המשכורת לא כתוב כלום על דמי ההבראה ובמשך השנים השכר לא השתנה. האם ייתכן שבחוזה ישנו סעיף שדמי ההבראה כלולים בשכר? אם לא חתמתי שנתיים על החוזה, האם אני יכולה לדרוש את דמי הבראה הנ"ל? יש לי בת, בת חצי שנה האם אני אקבל פיצויין במידה ואתפטר, כדי להיות איתה? תודה שירי
 

pili23

New member
לענין פיצויים

דמי הבראה
אני עובדת ארבע שנים במקום עבודה. השכר הוא פחות משכר מינימום - 3 ורבע שעות עבודה כל יום + 8 שעות בכל החגים. לא קבלתי דני הבראה בשנים אלו, כששאלתי לסיבה, אנו לי שדמי ההבראה מחולקים ל-12 חודשים. בתלוש המשכורת לא כתוב כלום על דמי ההבראה ובמשך השנים השכר לא השתנה. האם ייתכן שבחוזה ישנו סעיף שדמי ההבראה כלולים בשכר? אם לא חתמתי שנתיים על החוזה, האם אני יכולה לדרוש את דמי הבראה הנ"ל? יש לי בת, בת חצי שנה האם אני אקבל פיצויין במידה ואתפטר, כדי להיות איתה? תודה שירי
לענין פיצויים
אם תתפטרי במהלך ה 3 חודשים הקרובים על מנת להיות עם ילדתך - תהיה זכאית לקבל פיצויי פיטורים. לענין דמי הבראה - באופן עקרוני ימי הבראה שנתיים צריכים להופיע בתלוש השכר בצורה ברורה. אם הבנתי נכון הרווחת שכר מינימום או אף פחות ולכן המעביד לא יוכל לטעון שכלל את דמי ההבראה בשכר. ממליץ לך להגיש תביעה לדמי הבראה לפני סיום יחסי העבודה, אפילו בתקופת ההודעה המוקדמת, כך תוכלי לזכות בדמי הבראה בעבור 4 השנים ולא רק שנתיים.
 

שיריובל

New member
בהמשך לדמי הבראה

לענין פיצויים
אם תתפטרי במהלך ה 3 חודשים הקרובים על מנת להיות עם ילדתך - תהיה זכאית לקבל פיצויי פיטורים. לענין דמי הבראה - באופן עקרוני ימי הבראה שנתיים צריכים להופיע בתלוש השכר בצורה ברורה. אם הבנתי נכון הרווחת שכר מינימום או אף פחות ולכן המעביד לא יוכל לטעון שכלל את דמי ההבראה בשכר. ממליץ לך להגיש תביעה לדמי הבראה לפני סיום יחסי העבודה, אפילו בתקופת ההודעה המוקדמת, כך תוכלי לזכות בדמי הבראה בעבור 4 השנים ולא רק שנתיים.
בהמשך לדמי הבראה
איך אני תובעת דמי הבראה? אני צריכה עורך דין: ומי משלם שכר טרחה במידה ומגיע לי דמי הבראה?
 
את יכולה הלתבוע זאת בעצמך.

בהמשך לדמי הבראה
איך אני תובעת דמי הבראה? אני צריכה עורך דין: ומי משלם שכר טרחה במידה ומגיע לי דמי הבראה?
את יכולה הלתבוע זאת בעצמך.
בכדי לקבל הנחיה מפורטת, ממליצה לך לפנות לש.י.ל = שירות יעוץ לאזרח, שלהם סניפים ברחבי הארץ והם יכולים להנחות אותך בהגשת תביעה לדמי הבראה. תקבעי איתם פגישה ותיידעי מראש שמדובר בסיוע בהגשת תביעה והם יוכלו להגיד לך באיזה ימים יש בסניפם עו"ד מתנדב. דרך נוספת היא להשתמש בטפסים שמצורפים בקישורי הפורום מלאי אותם והגישי אותם בביה"ד לעבודה. בהצלחה.
 

שיריובל

New member
פיצויים

את יכולה הלתבוע זאת בעצמך.
בכדי לקבל הנחיה מפורטת, ממליצה לך לפנות לש.י.ל = שירות יעוץ לאזרח, שלהם סניפים ברחבי הארץ והם יכולים להנחות אותך בהגשת תביעה לדמי הבראה. תקבעי איתם פגישה ותיידעי מראש שמדובר בסיוע בהגשת תביעה והם יוכלו להגיד לך באיזה ימים יש בסניפם עו"ד מתנדב. דרך נוספת היא להשתמש בטפסים שמצורפים בקישורי הפורום מלאי אותם והגישי אותם בביה"ד לעבודה. בהצלחה.
פיצויים
איך אני יכולה לתבוע פיצויים?
 

pili23

New member
ניתן לתבוע אף ללא עו"ד

פיצויים
איך אני יכולה לתבוע פיצויים?
ניתן לתבוע אף ללא עו"ד
בטרם תתבעי שלחי מכתב למעביד בו את מודיעה לו שאת מסיימת עבודתך לצורך טיפול בילדה. אם יסרב לשלם תגישי תביעה לפיצויים והבראה. ש.י.ל., כמו שנכתב בתגובה הקודמת יכולים לסייע בכך, גם להסתדרות יש נציגים שמסייעים. בנוסף גם טופס התביעה הסטנדרטי מספיק בהחלט.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה