אם לא היתה הסכמה מראש בכתב...
של העובד - אז זה לא חוקי. יש דרך למנוע קיזוז מהמשכורת - הגשת תביעה עם בקשה לצו מניעה (אבל לא מומלץ לעשות את זה על 30 ש"ח).
האפשרות היחידה של המעביד לנקות לך
כסף ישירות מהמשכורת היא עם חתמתה שאתה מוכן שיורידו לך את הסכום. חתימה כללית בחוזה העבודה לא מספיקה, המעביד צריך חתימה נפרדת על כל הורדה שכזו.
האפשרות היחידה של המעביד לנקות לך
כסף ישירות מהמשכורת היא עם חתמתה שאתה מוכן שיורידו לך את הסכום. חתימה כללית בחוזה העבודה לא מספיקה, המעביד צריך חתימה נפרדת על כל הורדה שכזו.
