האם מגויסי צו 8 זכאים להטבות נוספות?

אושי231

New member
נשמה תסתכלי באיגרת של אכ"א שצירפתי

רשום שם שימי השמ"פ חירום לא יכללו במכסת ימי השמ"פ השנתי. הדבר היחיד שהם נספרים בשבילו זה התגמול המיוחד. ככה שתרכבי על העניין הזה.
 
זה מה שקורה שפותחים הודעות מאייפון

לא רואים קבצים מצורפים


תודה יקירה
 

Rain When I Die

New member
אני מחוייל עד יום שני(כולל) לצורך

התארגנות מחדש לאחר הצו 8.
בעבודה שלי לוחצים עליי להגיע למשמרת לילה (בין שני לשלישי).
האם החוק לצידי במקרה הזה?

תודה.
 

אושי231

New member
כן, יום מילואים זה כמו יום עבודה

אז כמו שלא תעבוד יום שלם בבור ובלילה, כך גם לא תבצע מילואים בבוקר ותלך לעבודה בלילה.
יש דבר שנקרא "חצי יום מילואים" שאז מותר גם להביא אותך לחצי יום עבודה אבל במקרה שלך זה לא תקף מפני שאתה מבצע יום מילואים שלם ביום שני, כחלק מתקופת מילואים ארוכה.
אתה יכול להסתכל ב"אגרת למעסיק" שנמצאת בהודעות הנבחרות של הפורום ואם לא תמצא שם את התשובה אתה כמובן יכול להתקשר לקצין העיר או למשרד התמ"ת כדי שיפנו אותך לפסקה הרלוונטית בחוק.
 
למעלה