הורדה ללא אישור מהשכר

[asron2001]

הורדה ללא אישור מהשכר

הורדה ללא אישור מהשכר
במסגרת העבודה טסתי לחו"ל. החברה אישרה את הנסיעה כולל המשך לחופש פרטי ביעד אחר בחו"ל. כעת החברה דורשת ממני (עברו חודשיים מאז הנסיעה) לשלם עבור אחת הטיסות. נסיעת העבודה היתה לאנגליה דרך איטליה כאשר אני המשכתי מאנגליה לספרד לחופש וחזרתי דרך איטליה. החברה רוצה שאשלם רק על הטיסה מאנגליה לספרד. האם מותר להם לעשות זאת והאם הם יכולים להוריד זאת מתלוש השכר ללא אישורי / ידיעתי?

 

[שיר ורד]

תשובה

הורדה ללא אישור מהשכר
במסגרת העבודה טסתי לחו"ל. החברה אישרה את הנסיעה כולל המשך לחופש פרטי ביעד אחר בחו"ל. כעת החברה דורשת ממני (עברו חודשיים מאז הנסיעה) לשלם עבור אחת הטיסות. נסיעת העבודה היתה לאנגליה דרך איטליה כאשר אני המשכתי מאנגליה לספרד לחופש וחזרתי דרך איטליה. החברה רוצה שאשלם רק על הטיסה מאנגליה לספרד. האם מותר להם לעשות זאת והאם הם יכולים להוריד זאת מתלוש השכר ללא אישורי / ידיעתי?

תשובה
אם עלות הטיסה חזרה כתוצאה מהפיצול לספרד גבוהה יותר מאשר מחיר הכרטיס לחזרה ישירה מלונדון או לחזרה דרך איטליה מן ההגיון שתשלם בעד הקטע הנוסף. גם אם לא, עליהם לרשום את עלות הקטע הזה כהכנסה זקופה צורכי מס. אם לא חתמת בשום שלב,על הסכמתך לנכות משכרך בגין הוצאות פרטיות או לא מוכרות שהיו לך בנסיעתך, אסור להם לנכות זאת משכרך. רוב החברות מחתימות את העובד בזמן שהן נותנות לו מטח לצורכי אשל. החברה יכולה לנכות את הסכום הנ"ל מהחזר הוצאות אש"ל (אם מגיע לך) , או לתבוע אותך בבית דין לעבודה.

 

[asron2001]

באישור החברה

הורדה ללא אישור מהשכר
במסגרת העבודה טסתי לחו"ל. החברה אישרה את הנסיעה כולל המשך לחופש פרטי ביעד אחר בחו"ל. כעת החברה דורשת ממני (עברו חודשיים מאז הנסיעה) לשלם עבור אחת הטיסות. נסיעת העבודה היתה לאנגליה דרך איטליה כאשר אני המשכתי מאנגליה לספרד לחופש וחזרתי דרך איטליה. החברה רוצה שאשלם רק על הטיסה מאנגליה לספרד. האם מותר להם לעשות זאת והאם הם יכולים להוריד זאת מתלוש השכר ללא אישורי / ידיעתי?

באישור החברה
גם אם החברה אישרה את הטיסות הנ"ל כולל הפיצול לספרד?

 

[שיר ורד]

ברוב החברות שמוציאות עובדים לחו"ל

באישור החברה
גם אם החברה אישרה את הטיסות הנ"ל כולל הפיצול לספרד?

ברוב החברות שמוציאות עובדים לחו"ל
מקובל לאשר לעובד לשלב נסיעה פרטית בנסיעה עסקית כאשר העובד משלם את ההוצאות הקשורות בנסיעה הפרטית - תוספת טיסות, רכבות, ימי אשל נוספים , טלפונים בימים אלו וכדומה, כך שאם לא נאמר לך מפורשות שהשנויים על חשבון החברה, אזי זה לפי נוהלי הנסיעה הרגילים המקובלים בחברה.

 

[שיר ורד]

ברוב החברות שמוציאות עובדים לחו"ל

באישור החברה
גם אם החברה אישרה את הטיסות הנ"ל כולל הפיצול לספרד?

ברוב החברות שמוציאות עובדים לחו"ל
מקובל לאשר לעובד לשלב נסיעה פרטית בנסיעה עסקית כאשר העובד משלם את ההוצאות הקשורות בנסיעה הפרטית - תוספת טיסות, רכבות, ימי אשל נוספים , טלפונים בימים אלו וכדומה, כך שאם לא נאמר לך מפורשות שהשנויים על חשבון החברה, אזי זה לפי נוהלי הנסיעה הרגילים המקובלים בחברה.