הריון ופי
טורים

מצב
הנושא נעול.
הריון ופי../images/Emo7.gifטורים../images/Emo53.gif

הריון ופי
טורים

בוקר טוב ביום ראשון שעבר המנהל שלי הזמין אותי לשיחה והודיע לי כי עקב צמצומים הוא נאלץ לפטר אותי, אני עובדת חברה כבר 7 חודשים , ואני בחודש ה3 ובאותו היום המנהל שלי לא ידע על ההריון והוא טוען שברגע הפיטורים הוא לא ידע על ההריון ןלכן הוא כן יכול לפטר אותי , מה אני עושה ?
 

שיר ורד

New member
הוא יכול לפטר אותך

הריון ופי
טורים

בוקר טוב ביום ראשון שעבר המנהל שלי הזמין אותי לשיחה והודיע לי כי עקב צמצומים הוא נאלץ לפטר אותי, אני עובדת חברה כבר 7 חודשים , ואני בחודש ה3 ובאותו היום המנהל שלי לא ידע על ההריון והוא טוען שברגע הפיטורים הוא לא ידע על ההריון ןלכן הוא כן יכול לפטר אותי , מה אני עושה ?
הוא יכול לפטר אותך
אבל, מאחר ואת עובדת כבר חצי שנה עליו לקבל תחילה את אישור המפקחת על עבודת נשים במשרד התמ"ת. את תוכלי לטעון את טענותיך לפני המפקחת ולנסות לשכנע אותה שלמרות שלא דיווחת למעסיק על הריונך הוא בכל זאת ידע שאת בהריון ולכן הקדים לפטרך, בטרם תודיעי לו.
 
ואיך אני עושה את זה ?

הוא יכול לפטר אותך
אבל, מאחר ואת עובדת כבר חצי שנה עליו לקבל תחילה את אישור המפקחת על עבודת נשים במשרד התמ"ת. את תוכלי לטעון את טענותיך לפני המפקחת ולנסות לשכנע אותה שלמרות שלא דיווחת למעסיק על הריונך הוא בכל זאת ידע שאת בהריון ולכן הקדים לפטרך, בטרם תודיעי לו.
ואיך אני עושה את זה ?
למי אני פונה בשביל לטעון את הטענה הזו ?
 
את פונה למפקחת על עבודת נשים.

ואיך אני עושה את זה ?
למי אני פונה בשביל לטעון את הטענה הזו ?
את פונה למפקחת על עבודת נשים.
יש לי את הטלפונים במשרד בת"א: 03-5634106. פני לשם והעלי טענותיך. נסי להביא טיעונים לכך שהמעביד ידע על הריונך או יכול היה לחשוד שאת בהריון. אם יש לך ראיות לכך, זה הכי טוב. אצל המפקחת, אין חובה שיהיה ליווי של עורך דין.
 
המון תודה

את פונה למפקחת על עבודת נשים.
יש לי את הטלפונים במשרד בת"א: 03-5634106. פני לשם והעלי טענותיך. נסי להביא טיעונים לכך שהמעביד ידע על הריונך או יכול היה לחשוד שאת בהריון. אם יש לך ראיות לכך, זה הכי טוב. אצל המפקחת, אין חובה שיהיה ליווי של עורך דין.
המון תודה
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה