מישהו טוב באמת
New member
זקוק לעזרה דחוף!!!
זקוק לעזרה דחוף!!!
שלום לכולם!!! אני מאד נסער וממש לא יודע מה לעשות ואני חייב את עזרתכם ועצתכם... אני עובד בחברת שמירה קבלנית וחתום בחוזה לשנה כאשר עד כה עבדתי 4 חודשים. אני מבקש לטוס לחול לחופשה בת חצי שנה בעוד חודש. היום דיברתי עם הבוס והוא לא מתכוון לאשר את זה. הרבה דברים טובים אין בחברה הזו אבל עדיין הייתי רוצה אחרי החצי שנה לחזור ולעבוד שם כיוון שהעבודה מתאימה ללימודים. אני מאד רוצה לטוס אבל מפחד מתביעה. אם אעזוב אני אמור לשלם כ400 ש"ח על כל חודש שעוד נותר לי לעבוד. השאלה שלי היא מה לעשות עכשיו? אני חושב שגם לי יש על מה לתבוע אותם. קצת עובדות על העבודה: עברתי קורס הכשרה בן 10 ימים. אני מקבל אמנם יותר מהמינימום לשעה -22, אבל לא מקבל תוספות לילה. כמו כן המשכורת נכנסת רק ב 10 לחודש - לא לפי החוק כמדומני... עוד לא לפי החוק... הקורס שעשו לי כלל 9 ימי עבודה - לימודים מ 6:30 עד 20:00 לערך כאשר על כל זה קיבלתי פחות מ 1000 ש"ח - כאשר הסכום הזה עוד נקבע לפני תחילת הקורס. מה כדאי לעשות? לתת את החוזה לעורך דין? כמה עולה עורך דין? לטוס בכל מקרה ? עלתה לי המחשבה לחכות שתכנס המשכורת ואז להתפטר ככה שלא יוכלו לנקות כסף מהמשכורת. עלתה לי מחשבה פשוט לטוס ויהיה מה שיהיה. הטיסה היא לאוסטרליה ויש לי כבר ויזה. אז מה דעתכם? תודה מראש.
זקוק לעזרה דחוף!!!
שלום לכולם!!! אני מאד נסער וממש לא יודע מה לעשות ואני חייב את עזרתכם ועצתכם... אני עובד בחברת שמירה קבלנית וחתום בחוזה לשנה כאשר עד כה עבדתי 4 חודשים. אני מבקש לטוס לחול לחופשה בת חצי שנה בעוד חודש. היום דיברתי עם הבוס והוא לא מתכוון לאשר את זה. הרבה דברים טובים אין בחברה הזו אבל עדיין הייתי רוצה אחרי החצי שנה לחזור ולעבוד שם כיוון שהעבודה מתאימה ללימודים. אני מאד רוצה לטוס אבל מפחד מתביעה. אם אעזוב אני אמור לשלם כ400 ש"ח על כל חודש שעוד נותר לי לעבוד. השאלה שלי היא מה לעשות עכשיו? אני חושב שגם לי יש על מה לתבוע אותם. קצת עובדות על העבודה: עברתי קורס הכשרה בן 10 ימים. אני מקבל אמנם יותר מהמינימום לשעה -22, אבל לא מקבל תוספות לילה. כמו כן המשכורת נכנסת רק ב 10 לחודש - לא לפי החוק כמדומני... עוד לא לפי החוק... הקורס שעשו לי כלל 9 ימי עבודה - לימודים מ 6:30 עד 20:00 לערך כאשר על כל זה קיבלתי פחות מ 1000 ש"ח - כאשר הסכום הזה עוד נקבע לפני תחילת הקורס. מה כדאי לעשות? לתת את החוזה לעורך דין? כמה עולה עורך דין? לטוס בכל מקרה ? עלתה לי המחשבה לחכות שתכנס המשכורת ואז להתפטר ככה שלא יוכלו לנקות כסף מהמשכורת. עלתה לי מחשבה פשוט לטוס ויהיה מה שיהיה. הטיסה היא לאוסטרליה ויש לי כבר ויזה. אז מה דעתכם? תודה מראש.