ימי מחלה

[לוי יוסף]

ימי מחלה

ימי מחלה
האם ימי מחלה מצטברים עד שעושים בהם שימוש או שהם נמחקים מתישהו?

 

[גליה שמילוביץ עוד]

עובד זכאי ל-18 ימי מחלה עפ"י חוק

ימי מחלה
האם ימי מחלה מצטברים עד שעושים בהם שימוש או שהם נמחקים מתישהו?

עובד זכאי ל-18 ימי מחלה עפ"י חוק
בכל שנת עבודה והוא יכול לצבור עד 90 ימים. ישנם מקומות שחל עליהם הסדר קיבוצי או הסכם אישי המאפשר צבירה גדולה יותר.

 

[לוי יוסף]

../images/Emo51.gif ואין מגבלת זמן?

עובד זכאי ל-18 ימי מחלה עפ"י חוק
בכל שנת עבודה והוא יכול לצבור עד 90 ימים. ישנם מקומות שחל עליהם הסדר קיבוצי או הסכם אישי המאפשר צבירה גדולה יותר.

ואין מגבלת זמן?
דוגמא: שנה 1 - צברתי 8 ימים (הייתי חולה 10 ימים) שנה 2 - צברתי עוד 10 ימים (סה"כ 18 ימים צבורים) שנה 3 - צברתי עוד 2 ימים (סה"כ 20 ימים צבורים) שנה 4 - צברתי עוד 10 ימים (סה"כ 30 ימים צבורים) שנה 5 - צברתי עוד 18 ימים (סה"כ 48 ימים צבורים) שנה 6 - צברתי עוד 10 ימים (סה"כ 58 ימים צבורים) שנה 7 - צברתי עוד 12 ימים (סה"כ 70 ימים צבורים) שנה 8 - צברתי עוד 18 ימים. לא חרגתי מ-90 יום צבורים אבל האם 8 הימים שצברתי בשנה הראשונה לא נמחקו בגלל התיישנות?

 

[גליה שמילוביץ עוד]

אין התיישנות מאחר יחסי עובד מעביד

ואין מגבלת זמן?
דוגמא: שנה 1 - צברתי 8 ימים (הייתי חולה 10 ימים) שנה 2 - צברתי עוד 10 ימים (סה"כ 18 ימים צבורים) שנה 3 - צברתי עוד 2 ימים (סה"כ 20 ימים צבורים) שנה 4 - צברתי עוד 10 ימים (סה"כ 30 ימים צבורים) שנה 5 - צברתי עוד 18 ימים (סה"כ 48 ימים צבורים) שנה 6 - צברתי עוד 10 ימים (סה"כ 58 ימים צבורים) שנה 7 - צברתי עוד 12 ימים (סה"כ 70 ימים צבורים) שנה 8 - צברתי עוד 18 ימים. לא חרגתי מ-90 יום צבורים אבל האם 8 הימים שצברתי בשנה הראשונה לא נמחקו בגלל התיישנות?

אין התיישנות מאחר יחסי עובד מעביד
עדין מתקיימים.

 

[לוי יוסף]

../images/Emo51.gif

אין התיישנות מאחר יחסי עובד מעביד
עדין מתקיימים.