יש טעם לתבוע?

מצב
הנושא נעול.

moko21

New member
יש טעם לתבוע?

יש טעם לתבוע?
שלום, עבדתי עד לפני חדשיים ברשת פיצות, בסניף שהיה בבעלות זכיין. בתחילת נובמבר הסניף עבר לבעלות הרשת, וכל העובדים פוטרו על ידי הזכיין והועסקו מחדש ע"י הרשת. אחרי בערך כשבוע היה לי ריב עם הבוס החדש והתפטרתי. בסוף החודש הגעתי לסניף ומילאתי טופס 101 כפי שהתבקשתי לאור השינוי בבעלות. משכורתי לא הגיעה לא ב-10 ולא לאחר מכן, והופניתי למנהלת החשבונות של הרשת, שטענה שאין לה את ה-101 ולכן אקבל את משכורת נובמבר חודש לאחר מכן. על החודש איחור עיכוב עוד הייתי מוכן להבליג, אבל מאחר ולא עבדתי במקום אחר במהלך נובמבר, אז לא שילמתי ביטוח לאומי ומן הסתם אצטרך לשלם אותו מכיסי (160 שח אם אני לא טועה). באתי היום ודיברתי עם הבוס המנוול, והוא כצפוי אמר לי שאשמתי שלא מילאתי את ה-101 והוא בטח לא מתכוון לפצות אותי על הביטוח הלאומי. לי ברור שהוא רצה להתנקם בי, השאלה שלי איך אני יכול להוכיח לבית הדין שבאמת מילאתי את הטופס, כאשר זו מילה שלי נגד מילה שלו? תודה מראש!
 

שיר ורד

New member
אין טעם לתבוע

יש טעם לתבוע?
שלום, עבדתי עד לפני חדשיים ברשת פיצות, בסניף שהיה בבעלות זכיין. בתחילת נובמבר הסניף עבר לבעלות הרשת, וכל העובדים פוטרו על ידי הזכיין והועסקו מחדש ע"י הרשת. אחרי בערך כשבוע היה לי ריב עם הבוס החדש והתפטרתי. בסוף החודש הגעתי לסניף ומילאתי טופס 101 כפי שהתבקשתי לאור השינוי בבעלות. משכורתי לא הגיעה לא ב-10 ולא לאחר מכן, והופניתי למנהלת החשבונות של הרשת, שטענה שאין לה את ה-101 ולכן אקבל את משכורת נובמבר חודש לאחר מכן. על החודש איחור עיכוב עוד הייתי מוכן להבליג, אבל מאחר ולא עבדתי במקום אחר במהלך נובמבר, אז לא שילמתי ביטוח לאומי ומן הסתם אצטרך לשלם אותו מכיסי (160 שח אם אני לא טועה). באתי היום ודיברתי עם הבוס המנוול, והוא כצפוי אמר לי שאשמתי שלא מילאתי את ה-101 והוא בטח לא מתכוון לפצות אותי על הביטוח הלאומי. לי ברור שהוא רצה להתנקם בי, השאלה שלי איך אני יכול להוכיח לבית הדין שבאמת מילאתי את הטופס, כאשר זו מילה שלי נגד מילה שלו? תודה מראש!
אין טעם לתבוע
תדבר עם מנהלת החשבונות ותוודא שהמשכורת שמשולמת היא משכורת החודש הקודם , ואז לא צריכה להיות לך בעיה עם הביטוח הלאומי. התביעה שלך מהמעסיק היא תביעה בגין נזק עקיף , אינני יודע אם בכלל יש לך זכות לתביעה כזו.אבל, אתה יכול להגיש תביעה לפצויי הלנת שכר (בהנחה שבכלל תקבל את המשכורת) תוך חודשיים מקבלת המשכורת באחור. הסכויים שתקבל פצויי הלנה הם נמוכים (בגלל טענת המעסיק שלא מלאת טופס 101) אך יתכן שתקבל ריבית והצמדה. (הריבית זה בערך 4% לשנה, כך שמדובר כנראה בפיצוי נמוך מאוד).
 

moko21

New member
למה אין בעיה?

אין טעם לתבוע
תדבר עם מנהלת החשבונות ותוודא שהמשכורת שמשולמת היא משכורת החודש הקודם , ואז לא צריכה להיות לך בעיה עם הביטוח הלאומי. התביעה שלך מהמעסיק היא תביעה בגין נזק עקיף , אינני יודע אם בכלל יש לך זכות לתביעה כזו.אבל, אתה יכול להגיש תביעה לפצויי הלנת שכר (בהנחה שבכלל תקבל את המשכורת) תוך חודשיים מקבלת המשכורת באחור. הסכויים שתקבל פצויי הלנה הם נמוכים (בגלל טענת המעסיק שלא מלאת טופס 101) אך יתכן שתקבל ריבית והצמדה. (הריבית זה בערך 4% לשנה, כך שמדובר כנראה בפיצוי נמוך מאוד).
למה אין בעיה?
כי כשדברתי עם המנהלת חשבונות, היא טענה שאת התשלומים לביטח לאומי לחודש נובמבר היא כבר העבירה ואין מה לעשות. מדבריה הבנתי שבעצם הביטוח הלאומי לא קיבל כסף עבורי בחודש נוב וכבר מאוחר מדי מכדי לעשות זאת.
 

שיר ורד

New member
אם בתלוש המשכורת שלך מופיע

למה אין בעיה?
כי כשדברתי עם המנהלת חשבונות, היא טענה שאת התשלומים לביטח לאומי לחודש נובמבר היא כבר העבירה ואין מה לעשות. מדבריה הבנתי שבעצם הביטוח הלאומי לא קיבל כסף עבורי בחודש נוב וכבר מאוחר מדי מכדי לעשות זאת.
אם בתלוש המשכורת שלך מופיע
תשלום לחודש נובמבר, כאשר ביטוח לאומי יבקשו ממך תשלום, תשלח להם צילום של התלוש. מנהלת החשבונות תצטרך להעביר את ההפרשות לביטוח לאומי עבורך , בתור הפרשים לחודש נובמבר, במקרה כזה הם אפילו לא יפנו אליך.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה