כמה שאלות

מצב
הנושא נעול.

שושנון

New member
כמה שאלות

כמה שאלות
א. חזרתי לאחר חופשת לידה למקום עבודתי הקודם בתפקיד אחר. בחודש אוגוסט החודש בו משולמים דמי הבראה הייתי בחופשת לידה, האם כעת שחזרתי לעבודה ישלמו לי את דמי ההבראה? ב. האם חברה לא מחוייבת לעשות לעובדיה איזשהוא ביטוח פנסיוני (קרן השתלמות, ביטוח מנהלים)בחברה אמרו שאצלנו עושים רק קופת גמל האם זה חוקי?
 

שיר ורד

New member
תשובות

כמה שאלות
א. חזרתי לאחר חופשת לידה למקום עבודתי הקודם בתפקיד אחר. בחודש אוגוסט החודש בו משולמים דמי הבראה הייתי בחופשת לידה, האם כעת שחזרתי לעבודה ישלמו לי את דמי ההבראה? ב. האם חברה לא מחוייבת לעשות לעובדיה איזשהוא ביטוח פנסיוני (קרן השתלמות, ביטוח מנהלים)בחברה אמרו שאצלנו עושים רק קופת גמל האם זה חוקי?
תשובות
א. בעקרון כן, כדאי להזכיר זאת לחשב השכר, מגיע לך דמי הבראה גם בגין תקופת חופשת הלידה עצמה. ב. לא, החוק הקיים לא מחייב ביטוח פנסיוני של העובדים. ישנו משא ומתן מתקדם בין ההתסדרות לארגוני המעסיקים על החלת ביטוח פנסיוני על כל העובדים של המעסיקים המאורגנים. לגבי מעסיקים לא מאורגנים, צריך להמתין לחקיקה של הכנסת (יש חוק בצנרת) או צו הרחבה של ההסכם בין ההסתדרות לתעשינים.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה