מעסיק לשעבר...

מצב
הנושא נעול.

kachol

New member
מעסיק לשעבר...

מעסיק לשעבר...
שלום, עבדתי כשלושה שבועות במקום מסויים והודעתי שאני לא מעוניין להמשיך לעבוד שם. כשהתחלתי לעבוד סיכמנו, המעסיק ואני על שכר לזמן נסיון, ואם יהיה לזה המשך נדבר על העלאה. (יש לציין שזו עמותה והמעסיק ניסה לשכנע אותי "להתנדב" או לעבוד בשכר מתחת לשכר המינימום), כשלושה שבועות לאחר התחלת העבודה הודעתי שאני לא מעוניין להמשיך, והמעסיק ביקש שאקח שבוע לחשוב על הדברים שוב. כשהודעתי לא שוב לאחר שבוע שאיני מעוניין הוא אמר שאני אבוא לארגן את שעות עבודתי כדי שאוכל לקבל את המגיע לי בעשירי לחודש. היום, כשדיברתי איתו שוב הוא התחיל להתחמק ואמר שעובדי העמותה מקבלים משכורות בין העשירי לעשרים לחודש ושנדבר במשך השבוע. לי נראה שהוא לא ממש מתכוון לשלם לי. באיזו דרך אני יכול לקבל את המגיע לי לאור העובדות הנ"ל ולאור זה שהמסמך היחיד שיש בידי הוא כרטיס עבודה עם שמי שמוחתם בשעת התחלה וסיום עבודה בתקופה הנ"ל?
 

שיר ורד

New member
שמור צילום של כרטיס העבודה

מעסיק לשעבר...
שלום, עבדתי כשלושה שבועות במקום מסויים והודעתי שאני לא מעוניין להמשיך לעבוד שם. כשהתחלתי לעבוד סיכמנו, המעסיק ואני על שכר לזמן נסיון, ואם יהיה לזה המשך נדבר על העלאה. (יש לציין שזו עמותה והמעסיק ניסה לשכנע אותי "להתנדב" או לעבוד בשכר מתחת לשכר המינימום), כשלושה שבועות לאחר התחלת העבודה הודעתי שאני לא מעוניין להמשיך, והמעסיק ביקש שאקח שבוע לחשוב על הדברים שוב. כשהודעתי לא שוב לאחר שבוע שאיני מעוניין הוא אמר שאני אבוא לארגן את שעות עבודתי כדי שאוכל לקבל את המגיע לי בעשירי לחודש. היום, כשדיברתי איתו שוב הוא התחיל להתחמק ואמר שעובדי העמותה מקבלים משכורות בין העשירי לעשרים לחודש ושנדבר במשך השבוע. לי נראה שהוא לא ממש מתכוון לשלם לי. באיזו דרך אני יכול לקבל את המגיע לי לאור העובדות הנ"ל ולאור זה שהמסמך היחיד שיש בידי הוא כרטיס עבודה עם שמי שמוחתם בשעת התחלה וסיום עבודה בתקופה הנ"ל?
שמור צילום של כרטיס העבודה
וודא שאתה ממלא נכונה את כל הנתונים הנדרשים , כולל טופס 101 למס הכנסה. המעסיק אומנם צריך לשלם עד ל 9 לחודש, אך אם מדובר בעיכוב של עוד 10 ימים, נראה לי שאין טעם לעשות מזה עניין. זכותך להגיש תביעה בגין הלנת שכר ולדרוש גם פצויי הלנה, אך נראה לי שבגין אחור של 10 ימים של עובד לתקופה כל כך קצרה התביעה תראה קנטרנית.
 

kachol

New member
קודם כל תודה,

שמור צילום של כרטיס העבודה
וודא שאתה ממלא נכונה את כל הנתונים הנדרשים , כולל טופס 101 למס הכנסה. המעסיק אומנם צריך לשלם עד ל 9 לחודש, אך אם מדובר בעיכוב של עוד 10 ימים, נראה לי שאין טעם לעשות מזה עניין. זכותך להגיש תביעה בגין הלנת שכר ולדרוש גם פצויי הלנה, אך נראה לי שבגין אחור של 10 ימים של עובד לתקופה כל כך קצרה התביעה תראה קנטרנית.
קודם כל תודה,
הבעיה היא לא הלנה של עוד עשרה ימים, הבעיה היא שלפי מה שהבנתי ממנו הוא הולך למרוח אותי ולא לשלם לי בכלל. אין לי עותק של טופס 101, ובעצם חוץ מצילום כרטיס העבודה אין לי כלום. במידה והוא לא ישלם, כרטיס העבודה המצולם מספיק לי לתביעה? ומה אם הוא יגיד שלא עבדתי אצלו בכלל?
 

שיר ורד

New member
האם על כרטיס העבודה

קודם כל תודה,
הבעיה היא לא הלנה של עוד עשרה ימים, הבעיה היא שלפי מה שהבנתי ממנו הוא הולך למרוח אותי ולא לשלם לי בכלל. אין לי עותק של טופס 101, ובעצם חוץ מצילום כרטיס העבודה אין לי כלום. במידה והוא לא ישלם, כרטיס העבודה המצולם מספיק לי לתביעה? ומה אם הוא יגיד שלא עבדתי אצלו בכלל?
האם על כרטיס העבודה
רשום שם המקום?
 

שיר ורד

New member
אם לא ישלמו לך תצטרך להגיש

לא רשום שם המקום, אבל
שמי ושם החודש רשום בכתב ידה של מזכירתו.
אם לא ישלמו לך תצטרך להגיש
תביעה בבית הדין לעבודה, תוכל להציג העתק של כרטיס השעון כהוכחה לעבודתך ומספר שעות העבודה, אם המעסיק יטען שכלל לא עבדת שם, תצטרך לנסות להזמין עדים להוכיח את טענותיך, תוכל לזמן את המזכירה שתעיד האם הכיתוב הוא בכתב ידה. אני מעריך שהם לא ינסו להכחיש את עצם העבודה, מקסימום יטענו שהתנדבת ולא עבדת.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה