ערב טוב, שאלה בבקשה
ערב טוב, שאלה בבקשה
בקצרה, אימי (בת 50+) עובדת במקום עבודתה מזה שנתיים וחצי. במשך כל תקופה זו היא סובלת מאלימות מילולית ונפשית מצד מעסיקה. זה הגיע למצב שבו היא יוצאת מהמשרד ומתקשרת אלי בוכיה ונסערת. בעבר, היא הלכה ליועצת לעניני עבודה והיועצת אמרה לה לרשום את פרטי האירועים והזמנים בהם קרו. לרוב המקרים של האלימות המילולית היה עד בנו של מעבידה של אימי שגם עובד במשרד. אין עדים נוספים משום שזה משרד פרטי וקטן. אימי שוקלת להתפטר ולתבוע אותו בבית דין לעניני עבודה. שאלתי היא- אלו הוכחות נדרשות בבית דין לעניני עבודה? איך אימי יכולה להוכיח שעברה התעללות מילולית שהשפיעו עליה קשות והאם תיעוד בכתב של המקרים מספק את בית הדין? כמו כן, האם יהיה חייב הבן להעיד נגד אביו (אם אכן נגבות עדיות במקרים כאלה)? אימי לא רחוקה מהתמוטטות עצבים בשל התנהגות מעסיקה ואין ספק שכבר נגרם לה נזק נפשי אך אני חוששת שזאת תהיה "המילה שלה כנגד המילה שלו". האם אפשר לקבל הסבר קצת לגבי התעללות מילולית במקום העבודה ואיך בית הדין לעניני עבודה מתייחס למקרים כאלה?
ערב טוב, שאלה בבקשה
בקצרה, אימי (בת 50+) עובדת במקום עבודתה מזה שנתיים וחצי. במשך כל תקופה זו היא סובלת מאלימות מילולית ונפשית מצד מעסיקה. זה הגיע למצב שבו היא יוצאת מהמשרד ומתקשרת אלי בוכיה ונסערת. בעבר, היא הלכה ליועצת לעניני עבודה והיועצת אמרה לה לרשום את פרטי האירועים והזמנים בהם קרו. לרוב המקרים של האלימות המילולית היה עד בנו של מעבידה של אימי שגם עובד במשרד. אין עדים נוספים משום שזה משרד פרטי וקטן. אימי שוקלת להתפטר ולתבוע אותו בבית דין לעניני עבודה. שאלתי היא- אלו הוכחות נדרשות בבית דין לעניני עבודה? איך אימי יכולה להוכיח שעברה התעללות מילולית שהשפיעו עליה קשות והאם תיעוד בכתב של המקרים מספק את בית הדין? כמו כן, האם יהיה חייב הבן להעיד נגד אביו (אם אכן נגבות עדיות במקרים כאלה)? אימי לא רחוקה מהתמוטטות עצבים בשל התנהגות מעסיקה ואין ספק שכבר נגרם לה נזק נפשי אך אני חוששת שזאת תהיה "המילה שלה כנגד המילה שלו". האם אפשר לקבל הסבר קצת לגבי התעללות מילולית במקום העבודה ואיך בית הדין לעניני עבודה מתייחס למקרים כאלה?