פדיון ימי חופשה

[מיכל ט]

פדיון ימי חופשה

פדיון ימי חופשה
אני עובדת ב100% משרה בשתי מסגרות שונות באותה עמותה. בסוף החודש אני עוזבת מסגרת אחת ונשארת לעבוד בעמותה ב50% משרה. רציתי לדעת אם אני זכאית לפדיון כספי של ימי העבודה של המסגרת אותה אני עוזבת תודה מיכל

 

[שיר ורד]

לא הבנתי מה זה פדיון כספי של ימי

פדיון ימי חופשה
אני עובדת ב100% משרה בשתי מסגרות שונות באותה עמותה. בסוף החודש אני עוזבת מסגרת אחת ונשארת לעבוד בעמותה ב50% משרה. רציתי לדעת אם אני זכאית לפדיון כספי של ימי העבודה של המסגרת אותה אני עוזבת תודה מיכל

לא הבנתי מה זה פדיון כספי של ימי
עבודה? בכל מקרה הפחתת היקף המשרה איננה מזכה בפיצוי כלשהו. אם הפחתת המשרה היתה ביוזמת המעסיק ללא הסכמת העובד, לעובד זכות להתפטר לגמרי ולקבל פצויי פטורים וזאת לאחר שיתריע על הרעת התנאים ויבקש לתקנה.