פוטרתי בתחילת החודש

[myd26]

פוטרתי בתחילת החודש

פוטרתי בתחילת החודש
לאחר שהודיעו לי כנרדש חודש מראש קיבלתי משכורת אחרונה ב 10 לחודש כנהוג במקום העבודה. את הצ'ק פיצויים אמרו לי שבועים אחרי ה 10 לחודש אני מקבל. טרם קיבלתי, האם יש התיחסות בחוק למועד תשלום הפיצויים?

 

[יוסאריאן]

כן.

פוטרתי בתחילת החודש
לאחר שהודיעו לי כנרדש חודש מראש קיבלתי משכורת אחרונה ב 10 לחודש כנהוג במקום העבודה. את הצ'ק פיצויים אמרו לי שבועים אחרי ה 10 לחודש אני מקבל. טרם קיבלתי, האם יש התיחסות בחוק למועד תשלום הפיצויים?

כן.

 

[myd26]

מה כן? מתי אני צריך לקבל פיצויים?

כן.

מה כן? מתי אני צריך לקבל פיצויים?
אפשר עשרה ממישהו משהו?

 

[שיר ורד]

מה עשרה

מה כן? מתי אני צריך לקבל פיצויים?
אפשר עשרה ממישהו משהו?

מה עשרה
מותר לשלם את הפצויים תוך שבועיים מיום סיום יחסי עובד מעביד. לאחר מכן, זו כבר הלנת פצויי פיטורים, ואפשר להגיש תביעה על כך לבית הדין לעבודה.

 

[myd26]

קודם כל תודה רבה

מה עשרה
מותר לשלם את הפצויים תוך שבועיים מיום סיום יחסי עובד מעביד. לאחר מכן, זו כבר הלנת פצויי פיטורים, ואפשר להגיש תביעה על כך לבית הדין לעבודה.

קודם כל תודה רבה
רק אשמח להבהרה קטנה שבועיים מיום המשכורת האחרונה או שבועיים מיום הפסקת העבודה? אגב, איפה אפשר למצוא התיחסות המחוקק לסוגיה לדבר הספיצפי הזה?

 

[יוסאריאן]

מיום הפסקת העבודה.

קודם כל תודה רבה
רק אשמח להבהרה קטנה שבועיים מיום המשכורת האחרונה או שבועיים מיום הפסקת העבודה? אגב, איפה אפשר למצוא התיחסות המחוקק לסוגיה לדבר הספיצפי הזה?

מיום הפסקת העבודה.
עקרונית, הם חייבים לשלם ביום הפסקת העבודה. אבל - אם הם משלמים תוך 15 ימים - אין סנקציה נגדם. אם הם משלמים בתקופה שבין היום ה-16 לבין היום ה-30 - הם צריכים לשלם גם הצמדה. אם הם משלמים לאחר יותר מ-30 ימים - אז יש הצמדה ועוד פיצויי הלנה של 30# לכל חודש. זה בסעיף 20 בחוק הגנת השכר.