פיצויים של 800 ש"ח עבור שנתיים

[פשוט לא פשוט]

פיצויים של 800 ש"ח עבור שנתיים

פיצויים של 800 ש"ח עבור שנתיים
שאלה: החבר שלי עובד מטעם משרד הבריאות ולפני שנתיים פוטר אחרי שעבד שנתיים (סיים לעבוד בגלל הסדר לשנתיים). אבל את הפיצויים שקיבל היוו רק 800 ש"ח. כמובן, סכום זה לא כולל חופשה וכו'... האם זה סכום סביר, בהנחה שעבד משרה מלאה, ולפעמים היו גם שעות נוספות? תודה

 

[r66]

מה היקף המשרה? האם היה מבוטח?

פיצויים של 800 ש"ח עבור שנתיים
שאלה: החבר שלי עובד מטעם משרד הבריאות ולפני שנתיים פוטר אחרי שעבד שנתיים (סיים לעבוד בגלל הסדר לשנתיים). אבל את הפיצויים שקיבל היוו רק 800 ש"ח. כמובן, סכום זה לא כולל חופשה וכו'... האם זה סכום סביר, בהנחה שעבד משרה מלאה, ולפעמים היו גם שעות נוספות? תודה

מה היקף המשרה? האם היה מבוטח?

 

[פשוט לא פשוט]

היקף משרה

מה היקף המשרה? האם היה מבוטח?

היקף משרה
כפי שציינתי בהודעה קודמת - משרה מלאה. תפקיד רפואי. הוא סיים לעבוד שם, כי ההסכם היה לשנתיים. היום הוא עובד בבית חולים אחר. פשוט היה לי מוזר שקיבל פיצויים לפני שנתיים עבור שנתיים - רק 800 ש"ח. ודאי שהיו ביטוחים - יש קו"ג וכל התנאים הבסיסיים של עובדי רפואה (איננו רופא)

 

[יוסאריאן]

אם יש קופת גמל, אז סביר להניח...

היקף משרה
כפי שציינתי בהודעה קודמת - משרה מלאה. תפקיד רפואי. הוא סיים לעבוד שם, כי ההסכם היה לשנתיים. היום הוא עובד בבית חולים אחר. פשוט היה לי מוזר שקיבל פיצויים לפני שנתיים עבור שנתיים - רק 800 ש"ח. ודאי שהיו ביטוחים - יש קו"ג וכל התנאים הבסיסיים של עובדי רפואה (איננו רופא)

אם יש קופת גמל, אז סביר להניח...
שרוב הפיצויים מופקדים שם.

 

[גליה שמילוביץ עוד]

בהנחה שלא היו הפקדות לקופת גמל

פיצויים של 800 ש"ח עבור שנתיים
שאלה: החבר שלי עובד מטעם משרד הבריאות ולפני שנתיים פוטר אחרי שעבד שנתיים (סיים לעבוד בגלל הסדר לשנתיים). אבל את הפיצויים שקיבל היוו רק 800 ש"ח. כמובן, סכום זה לא כולל חופשה וכו'... האם זה סכום סביר, בהנחה שעבד משרה מלאה, ולפעמים היו גם שעות נוספות? תודה

בהנחה שלא היו הפקדות לקופת גמל
אז אופן חישוב הפיצויים הוא כדלקמן: פיצויי פיטורים הם על כל תקופה העסקה, ככלל על פי השכר האחרון כפול מספר שנות העסקה, אלא אם זהו עובד קבלני ואז החישוב הוא לפי ממוצע 12 החודשים האחרונים. רשימת המרכיבים לצורך חישוב פיצויי פיטורים היא: שכר יסוד + תוספת ותק + תוספת יוקר המיחייה + תוספת משפחה וכל תוספת פיקטיבית אחרת, לרבות עמלות. בונוס, ימי חופשה ומחלה אינם נכללים בחישוב פ"פ. אם יש הפקדה לקופת גמל, יש צורך לקבל מהמעביד מכתב שיחרור שמופנה לקופה ומשם מקבלים את הפיצויים.

 

[פשוט לא פשוט]

תודה רבה לכם!

בהנחה שלא היו הפקדות לקופת גמל
אז אופן חישוב הפיצויים הוא כדלקמן: פיצויי פיטורים הם על כל תקופה העסקה, ככלל על פי השכר האחרון כפול מספר שנות העסקה, אלא אם זהו עובד קבלני ואז החישוב הוא לפי ממוצע 12 החודשים האחרונים. רשימת המרכיבים לצורך חישוב פיצויי פיטורים היא: שכר יסוד + תוספת ותק + תוספת יוקר המיחייה + תוספת משפחה וכל תוספת פיקטיבית אחרת, לרבות עמלות. בונוס, ימי חופשה ומחלה אינם נכללים בחישוב פ"פ. אם יש הפקדה לקופת גמל, יש צורך לקבל מהמעביד מכתב שיחרור שמופנה לקופה ומשם מקבלים את הפיצויים.

תודה רבה לכם!

 

[פשוט לא פשוט]

ומה עם שעות נוספות?

בהנחה שלא היו הפקדות לקופת גמל
אז אופן חישוב הפיצויים הוא כדלקמן: פיצויי פיטורים הם על כל תקופה העסקה, ככלל על פי השכר האחרון כפול מספר שנות העסקה, אלא אם זהו עובד קבלני ואז החישוב הוא לפי ממוצע 12 החודשים האחרונים. רשימת המרכיבים לצורך חישוב פיצויי פיטורים היא: שכר יסוד + תוספת ותק + תוספת יוקר המיחייה + תוספת משפחה וכל תוספת פיקטיבית אחרת, לרבות עמלות. בונוס, ימי חופשה ומחלה אינם נכללים בחישוב פ"פ. אם יש הפקדה לקופת גמל, יש צורך לקבל מהמעביד מכתב שיחרור שמופנה לקופה ומשם מקבלים את הפיצויים.

ומה עם שעות נוספות?
הן נכללות בחישוב הפיצויים? שוב, תודה לעו"ד גליה וליוסריאן

 

[r66]

לא.

ומה עם שעות נוספות?
הן נכללות בחישוב הפיצויים? שוב, תודה לעו"ד גליה וליוסריאן

לא.

 

[פשוט לא פשוט]

תודה

לא.

תודה

 

[שיר ורד]

לשם כך צריך לדעת

פיצויים של 800 ש"ח עבור שנתיים
שאלה: החבר שלי עובד מטעם משרד הבריאות ולפני שנתיים פוטר אחרי שעבד שנתיים (סיים לעבוד בגלל הסדר לשנתיים). אבל את הפיצויים שקיבל היוו רק 800 ש"ח. כמובן, סכום זה לא כולל חופשה וכו'... האם זה סכום סביר, בהנחה שעבד משרה מלאה, ולפעמים היו גם שעות נוספות? תודה

לשם כך צריך לדעת
מה היה השכר שלו לצורך חישוב פיצויים (כולל בדרך כלל את כל התוספות הקבועות , לא כולל החזרי הוצאות ושעות נוספות)? אילו אחוזים משכרו הופרשו לקופ"ג (רכיב פיצויים) או קופת פיצויים? האם משכורתו גדלה במהלך תקופת העבודה? מה היה הרוח (או ההפסד) של כספי הפיצויים שהצטברו בקופת הגמל/פיצויים שלו?