קניין רוחני של עובד
קניין רוחני של עובד
בעבודתי הנוכחית הכנסתי פיתוח רעיוני העושה שימוש חדשני במוצר מסוים, שאינו מוכר באופן נרחב אך הנגיש לקנייה בידי כל המעוניין. הכוונה היא לכך שלקחתי מוצר שנועד במקור לשימוש בתחום א', והכנסתי אותו לשימוש בתחום ב', באופן הייחודי לי (ככל הידוע לי איש בארץ לא עשה זאת). רעיון זה זכה להצלחה ניכרת והביא לקוחות רבים לחברה. עם זאת, פיתוח זה שלי נעשה עוד לפני שעבדתי כשכירה בחברה, והראייה - עשיתי בו שימוש בעת שעבדתי כפרילאנס עבור החברה בה אני מועסקת כיום. שאלתי - האם הפיתוח הרעיוני בנדון מהווה קניין רוחני שלי? האם במידה ואעזוב את מקום עבודתי אוכל לתבוע מהחברה להפסיק לעשות בו שימוש?
קניין רוחני של עובד
בעבודתי הנוכחית הכנסתי פיתוח רעיוני העושה שימוש חדשני במוצר מסוים, שאינו מוכר באופן נרחב אך הנגיש לקנייה בידי כל המעוניין. הכוונה היא לכך שלקחתי מוצר שנועד במקור לשימוש בתחום א', והכנסתי אותו לשימוש בתחום ב', באופן הייחודי לי (ככל הידוע לי איש בארץ לא עשה זאת). רעיון זה זכה להצלחה ניכרת והביא לקוחות רבים לחברה. עם זאת, פיתוח זה שלי נעשה עוד לפני שעבדתי כשכירה בחברה, והראייה - עשיתי בו שימוש בעת שעבדתי כפרילאנס עבור החברה בה אני מועסקת כיום. שאלתי - האם הפיתוח הרעיוני בנדון מהווה קניין רוחני שלי? האם במידה ואעזוב את מקום עבודתי אוכל לתבוע מהחברה להפסיק לעשות בו שימוש?