שאלה חשובה

מצב
הנושא נעול.

gluz1

New member
שאלה חשובה

שאלה חשובה
היי, במלון שבו אני עובד חל הסכם קיבוצי, כלומר הגוף שאמור לייצג אותי ולהגן על זכויותי הוא "ההסתדרות החדשה" ובמלון עצמו יו"ר הוועד. שאלותי הן: 1. האם למנהל המחלקה שלי{חדש בעבודה] מותר להשעות אותי ללא סיבה מוצדקת,מבלי להודיע לי על כך ומבלי לקבוע לי בירור או שימוע? 2. במידה וזה קורה מה אני יכול לעשות? כיצד עליי לנקוט ולגן על זכויותי? 3. אבקש לציין שיש לי וותק של למעלה מ 5 שנים?
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה