שאלה
נקעתי את הרגל במגרש חניה (במגש חוך עם בורות) של לקוח של החברה בה אני עובדת. הלקוח הוא גם חברה. איבדתי 5 ימי עבודה. (עליהם הצהרתי בעבדוה שלי כימי מחלה) יש לי מכתב שחרור ממיון. האם אני יכולה לתבוע את מקום העבודה שלי על תאונת עבודה? או את מקום העבודה של הלקוח? האם יש על זה חוק התישנות? ואם כן - של כמה? תודה, עינבר
נקעתי את הרגל במגרש חניה (במגש חוך עם בורות) של לקוח של החברה בה אני עובדת. הלקוח הוא גם חברה. איבדתי 5 ימי עבודה. (עליהם הצהרתי בעבדוה שלי כימי מחלה) יש לי מכתב שחרור ממיון. האם אני יכולה לתבוע את מקום העבודה שלי על תאונת עבודה? או את מקום העבודה של הלקוח? האם יש על זה חוק התישנות? ואם כן - של כמה? תודה, עינבר