שלום.יש לי שאלה בבקשה.

[alejo23]

שלום.יש לי שאלה בבקשה.

שלום.יש לי שאלה בבקשה.
אז ככה אני עובד בחברת שמירה ושם אני חתום על חוזה שהו שבו אני לא מקבל תוספת לשעות לילה אך במקום זה אני חושב שאני אמור לקבל תוספת של 9% על כל שעה. אם אני לא טועה לא משלמים את שעות הלילה מכיוון שיש איזשהו "הסכם קיבוצי". העיניין הוא שחברת השמירה לא משלמת את התוספת של ה 9%. השאלה שלי היא האם זה חוקי שהם לא משלמים את תוספת ה 9% והאם ההסכם הקיבוצי מחייב את חברת השמירה לשלם את התוספת. סה"כ אני רוצה לדעת מה אני יכול לעשות בנדון כדי שאני אקבל את המגיע לי ואני רוצה ליהיות בטוח מה מגיע לי. בתודה רבה מראש.

 

[שיר ורד]

נראה לי שאתה מבלבל

שלום.יש לי שאלה בבקשה.
אז ככה אני עובד בחברת שמירה ושם אני חתום על חוזה שהו שבו אני לא מקבל תוספת לשעות לילה אך במקום זה אני חושב שאני אמור לקבל תוספת של 9% על כל שעה. אם אני לא טועה לא משלמים את שעות הלילה מכיוון שיש איזשהו "הסכם קיבוצי". העיניין הוא שחברת השמירה לא משלמת את התוספת של ה 9%. השאלה שלי היא האם זה חוקי שהם לא משלמים את תוספת ה 9% והאם ההסכם הקיבוצי מחייב את חברת השמירה לשלם את התוספת. סה"כ אני רוצה לדעת מה אני יכול לעשות בנדון כדי שאני אקבל את המגיע לי ואני רוצה ליהיות בטוח מה מגיע לי. בתודה רבה מראש.

נראה לי שאתה מבלבל
אין תוספת שכר לשעות לילה, אלא שמשמרת לילה (הכוללת לפחות שעתיים בין 22 ל 6 ) היא משמרת קצרה בשעה. ההסכם של תוספת 9% בשכר הוא כתחליף לתגמול שכר שעות נוספות והוא הסדר קיבוצי המחייב הסכמה של שני הצדדים (העובד והמעסיק). בסוף הדף שבקיצור המצורף מופי ההסכם הקיבוצי הכללי לענף

 

[alejo23]

תודה!

נראה לי שאתה מבלבל
אין תוספת שכר לשעות לילה, אלא שמשמרת לילה (הכוללת לפחות שעתיים בין 22 ל 6 ) היא משמרת קצרה בשעה. ההסכם של תוספת 9% בשכר הוא כתחליף לתגמול שכר שעות נוספות והוא הסדר קיבוצי המחייב הסכמה של שני הצדדים (העובד והמעסיק). בסוף הדף שבקיצור המצורף מופי ההסכם הקיבוצי הכללי לענף

תודה!
אני יודע בברור שלא משלמים על משמרת לילה לדוגמה אם אני עובד מ 14:30 עד 23:30 אני מקבל את אותו שכר בדיוק כמו כשאני עובד מ 23:30 עד 8:00. השכר בכל שעה שאני עובד הוא שכר מינימום והמעביד לא משלם שום תוספת מכל צורה.אז אני רוצה לדעם אם אני זכאי ל 9% על כל שעת עבודה. תודה.

 

[שיר ורד]

אינך זכאי ל 9% תוספת לשכר

תודה!
אני יודע בברור שלא משלמים על משמרת לילה לדוגמה אם אני עובד מ 14:30 עד 23:30 אני מקבל את אותו שכר בדיוק כמו כשאני עובד מ 23:30 עד 8:00. השכר בכל שעה שאני עובד הוא שכר מינימום והמעביד לא משלם שום תוספת מכל צורה.אז אני רוצה לדעם אם אני זכאי ל 9% על כל שעת עבודה. תודה.

אינך זכאי ל 9% תוספת לשכר
אבל אתה הזכאי לתשלום בגין שעות נוספות. התוספת של 9% כתחליף לשעות נוספות היא רק בהסכמה של שני הצדדים.

 

[alejo23]

תודה.אפשר להגיד שיש הסכמה מכיוון

אינך זכאי ל 9% תוספת לשכר
אבל אתה הזכאי לתשלום בגין שעות נוספות. התוספת של 9% כתחליף לשעות נוספות היא רק בהסכמה של שני הצדדים.

תודה.אפשר להגיד שיש הסכמה מכיוון
וכשהיתחלתי לעבוד בחרה היתי חייב לחתום על הסכם ובו כתוב שאני לא אקבל שעות נוספות,אז אם כך המצב אז המעביד חייב לשלם את את התוספת של ה-9%? העיניין הוא שזה אל קורה רק איתי וזה כך עם כולם,העיניין הוא שהעובדים לא מודעים לזכות זו שיש להם.השאלה היא גם מה ניתן לעשות בנידון? בנוסף האם ידוע לך על אתר בו כתוב החוק שבו המעבייד חייב לשלם לי את ה 9% כי באתר שנתת לי זה לא כתוב. ושוב תודה רבה רבה על ההקדשה מזמך.

 

[שיר ורד]

זה לא אומר שיש הסכמה

תודה.אפשר להגיד שיש הסכמה מכיוון
וכשהיתחלתי לעבוד בחרה היתי חייב לחתום על הסכם ובו כתוב שאני לא אקבל שעות נוספות,אז אם כך המצב אז המעביד חייב לשלם את את התוספת של ה-9%? העיניין הוא שזה אל קורה רק איתי וזה כך עם כולם,העיניין הוא שהעובדים לא מודעים לזכות זו שיש להם.השאלה היא גם מה ניתן לעשות בנידון? בנוסף האם ידוע לך על אתר בו כתוב החוק שבו המעבייד חייב לשלם לי את ה 9% כי באתר שנתת לי זה לא כתוב. ושוב תודה רבה רבה על ההקדשה מזמך.

זה לא אומר שיש הסכמה
זה שהמעביד החתים אותך על הסעיף הזה לא אומר שהוא התחייב לשלם 9% יותר. למשל, יתכן שהחתמתך אומרת שאינך רשאי כלל לעבוד שעות נוספות. אם אתה מועסק בשעות נוספות זכותך להגיש תביעה לתשלום שעות נוספות. אתה יכול לצרף לתביעה חלופה לתשלום תוספת של 9% לשכר על פי ההסכם הקיבוצי, אך אינך חייב לעשות זאת. לגבי הקישור, זה לא חוק אלא הסכם קיבוצי שהוחל עליו צו הרחבה זה מופיע בדף פנימי באתר (הכניסה דרך הקישור הארגון למען מאבטחים ושומרים אמיל) בדף הנ"ל יש פרוט של תנאים שונים הנוגעים לעובדים בענף ובסופו מופיע ההסכם הנ"ל.

 

[alejo23]

שוב תודה.שאלה אחרונה.

זה לא אומר שיש הסכמה
זה שהמעביד החתים אותך על הסעיף הזה לא אומר שהוא התחייב לשלם 9% יותר. למשל, יתכן שהחתמתך אומרת שאינך רשאי כלל לעבוד שעות נוספות. אם אתה מועסק בשעות נוספות זכותך להגיש תביעה לתשלום שעות נוספות. אתה יכול לצרף לתביעה חלופה לתשלום תוספת של 9% לשכר על פי ההסכם הקיבוצי, אך אינך חייב לעשות זאת. לגבי הקישור, זה לא חוק אלא הסכם קיבוצי שהוחל עליו צו הרחבה זה מופיע בדף פנימי באתר (הכניסה דרך הקישור הארגון למען מאבטחים ושומרים אמיל) בדף הנ"ל יש פרוט של תנאים שונים הנוגעים לעובדים בענף ובסופו מופיע ההסכם הנ"ל.

שוב תודה.שאלה אחרונה.
אז בסופו של דבר זה אומר שהמצב שבו אני נמצא עכשיו שאני לא מקבל אחוזים על שעות נוספות ולא מקבל תוספת של 9% הוא לא חוקי? ובעתיד(מכיוון שאני עובד חדש) אוכל להגיש תביעה על אי תשלום שעות נוספות?

 

[שיר ורד]

לדעתי כן

שוב תודה.שאלה אחרונה.
אז בסופו של דבר זה אומר שהמצב שבו אני נמצא עכשיו שאני לא מקבל אחוזים על שעות נוספות ולא מקבל תוספת של 9% הוא לא חוקי? ובעתיד(מכיוון שאני עובד חדש) אוכל להגיש תביעה על אי תשלום שעות נוספות?

לדעתי כן
אנא ציין , מה בדיוק נוסח החוזה בנוגע לשעות נוספות.

 

[alejo23]

זהו שהעיניין לא ידוע לי ב-100 %,

לדעתי כן
אנא ציין , מה בדיוק נוסח החוזה בנוגע לשעות נוספות.

זהו שהעיניין לא ידוע לי ב-100 %,
אבל אנסה לברר את העיניין,מה שבטוח זה שלא משלמים לי שום תוספת על שום שעה מלבד 150% בשבת. תודה רבה על העזרה!

 

[שיר ורד]

קצת נתונים שיעזרו לך לברר האם מגיע

זהו שהעיניין לא ידוע לי ב-100 %,
אבל אנסה לברר את העיניין,מה שבטוח זה שלא משלמים לי שום תוספת על שום שעה מלבד 150% בשבת. תודה רבה על העזרה!

קצת נתונים שיעזרו לך לברר האם מגיע
לך שכר שעות נוספות. במקום שעובדים 5 ימים בשבוע . שעות נוספות משולמות החל מהשעה העשירית. במקום שעובדים 6 ימים בשבוע, שעות נוספות משולמות החל מהשעה התשיעית. אם העובד מועסק גם ביום החופשי (שבו לא היה אמור לעבוד) , שעות נוספות יחושבו רק על שעות עודפות על 45 שעות לשבוע. הפסקה בת חצי שעה או יותר בה רשאי העובד לצאת ממקום העבודה איננה כלולה בשעות העבודה ואין להחשיבה בצבירת השעות לצורך שעות נוספות. בעבודת לילה (הכוללת לפחות 2 שעות בין 22 ל 6) התשלום בעד שעות נוספות מתחיל לאחר עבודה של 7 שעות (ל 6 ימים בשבוע ) או 8 שעות (ל 5 ימים בשבוע). במקרה של עבודה בשבת, התשלום הבסיסי הוא של 150%, אך אם אתה עבוד שעות נוספות בשבת, יש לשלם עוד 25% או 50% מהשכר הרגיל עבור השעות הנוספות

 

[alejo23]

מכיוון שאני עובד במשמרות אז יש

קצת נתונים שיעזרו לך לברר האם מגיע
לך שכר שעות נוספות. במקום שעובדים 5 ימים בשבוע . שעות נוספות משולמות החל מהשעה העשירית. במקום שעובדים 6 ימים בשבוע, שעות נוספות משולמות החל מהשעה התשיעית. אם העובד מועסק גם ביום החופשי (שבו לא היה אמור לעבוד) , שעות נוספות יחושבו רק על שעות עודפות על 45 שעות לשבוע. הפסקה בת חצי שעה או יותר בה רשאי העובד לצאת ממקום העבודה איננה כלולה בשעות העבודה ואין להחשיבה בצבירת השעות לצורך שעות נוספות. בעבודת לילה (הכוללת לפחות 2 שעות בין 22 ל 6) התשלום בעד שעות נוספות מתחיל לאחר עבודה של 7 שעות (ל 6 ימים בשבוע ) או 8 שעות (ל 5 ימים בשבוע). במקרה של עבודה בשבת, התשלום הבסיסי הוא של 150%, אך אם אתה עבוד שעות נוספות בשבת, יש לשלם עוד 25% או 50% מהשכר הרגיל עבור השעות הנוספות

מכיוון שאני עובד במשמרות אז יש
שבועות שבהם אני עובד למשל 5 פעמים ויש כאלו למשל שאני עובד רק 3 פעמים.כל משמרת בלילה היא בין 23:30 ל 8 בבוקר ובשבתות חלק מהמשמרות הן בנות 12 או 11 שעות.האם בכל זאת אני זכאי לתוספת?

 

[שיר ורד]

לפי התיאור העדכני שלך

מכיוון שאני עובד במשמרות אז יש
שבועות שבהם אני עובד למשל 5 פעמים ויש כאלו למשל שאני עובד רק 3 פעמים.כל משמרת בלילה היא בין 23:30 ל 8 בבוקר ובשבתות חלק מהמשמרות הן בנות 12 או 11 שעות.האם בכל זאת אני זכאי לתוספת?

לפי התיאור העדכני שלך
אתה זכאי לתשלום שעות נוספות בשבתות החל מהשעה העשירית. בגין שעות 10 ו 11 תקבל 175% מהשכר הרגיל (במקום 150%) ובגין השעה ה 12 תקבל 200% מהשכר הרגיל.

 

[ירון הנסיכון]

תגובה

שלום.יש לי שאלה בבקשה.
אז ככה אני עובד בחברת שמירה ושם אני חתום על חוזה שהו שבו אני לא מקבל תוספת לשעות לילה אך במקום זה אני חושב שאני אמור לקבל תוספת של 9% על כל שעה. אם אני לא טועה לא משלמים את שעות הלילה מכיוון שיש איזשהו "הסכם קיבוצי". העיניין הוא שחברת השמירה לא משלמת את התוספת של ה 9%. השאלה שלי היא האם זה חוקי שהם לא משלמים את תוספת ה 9% והאם ההסכם הקיבוצי מחייב את חברת השמירה לשלם את התוספת. סה"כ אני רוצה לדעת מה אני יכול לעשות בנדון כדי שאני אקבל את המגיע לי ואני רוצה ליהיות בטוח מה מגיע לי. בתודה רבה מראש.

תגובה
מגיעים לך המון דברים פשוט שתבין אני גם הייתי מאבטח שנתיים הדרך לקבל מהם זה רק שתעזוב ותתבעה אותם כי הם גנגסטרים ואין עלייהם פיקוח חוץ מתביעה משפטית , אם אתה זקוק לעבודה תעבוד ,תרשום את כול השעות שלך ותנסה לצרף כמה שיותר מסמכים המעידים על השעות שלך ובסוף כול חודש תהדק את הרישום עם התשלוש משכורת ותהיה מסודר בניירת.. שתעזוב תגיש תביעה אצל עו"ד טוב או תפנה להסתדרות שם תקבל את מה שמגיע לך בסופו של דבר בהצלחה

 

[alejo23]

תודה על העצה.

תגובה
מגיעים לך המון דברים פשוט שתבין אני גם הייתי מאבטח שנתיים הדרך לקבל מהם זה רק שתעזוב ותתבעה אותם כי הם גנגסטרים ואין עלייהם פיקוח חוץ מתביעה משפטית , אם אתה זקוק לעבודה תעבוד ,תרשום את כול השעות שלך ותנסה לצרף כמה שיותר מסמכים המעידים על השעות שלך ובסוף כול חודש תהדק את הרישום עם התשלוש משכורת ותהיה מסודר בניירת.. שתעזוב תגיש תביעה אצל עו"ד טוב או תפנה להסתדרות שם תקבל את מה שמגיע לך בסופו של דבר בהצלחה

תודה על העצה.
אני מודה לזה שאין סיכוי שעכשיו ישלמו לי את המגיע ובאמת כשאסיים לעבוד אדרוש את המגיע לי.מה שבעיקר פריע לי זה שבאמת אין שום פיקוח על שברות השמירה והן עוברות על החוק בלי בושה והחוק בארץ מתעסק רק במקרים פרטים ואין שום אכיפה על החברות האלו.אולי אני תמים אבל אני מאוד מקווה שאוכל איכשהו לתרום לכך שהמצב הקיים ישתנה לעתיד והמאבטחים,וכל העובדים החרים יקבלו את המגיע להם!

 

[לויאלית 2 מי]

מעבירה לידיעתך עוד קישור...

תודה על העצה.
אני מודה לזה שאין סיכוי שעכשיו ישלמו לי את המגיע ובאמת כשאסיים לעבוד אדרוש את המגיע לי.מה שבעיקר פריע לי זה שבאמת אין שום פיקוח על שברות השמירה והן עוברות על החוק בלי בושה והחוק בארץ מתעסק רק במקרים פרטים ואין שום אכיפה על החברות האלו.אולי אני תמים אבל אני מאוד מקווה שאוכל איכשהו לתרום לכך שהמצב הקיים ישתנה לעתיד והמאבטחים,וכל העובדים החרים יקבלו את המגיע להם!

מעבירה לידיעתך עוד קישור...
לעיונך ולשירותך ידידי אני מעבירה לך קישור מתוך אתר הבית של - "קו לעובד " מדריך לעובדי שמירה ואבטחה מאחלת לך עבודה נעימה... והצלחה

 

[לויאלית 2 מי]

אופססס ../images/Emo9.gif הקישור

מעבירה לידיעתך עוד קישור...
לעיונך ולשירותך ידידי אני מעבירה לך קישור מתוך אתר הבית של - "קו לעובד " מדריך לעובדי שמירה ואבטחה מאחלת לך עבודה נעימה... והצלחה

אופססס

הקישור

 

[alejo23]

תודה רבה!!! המידע עזר מאוד!!!

אופססס

הקישור

תודה רבה!!! המידע עזר מאוד!!!