צריך לתבוע גם וגם.
את אמורה לתבוע את הביטוח הלאומי בגלל שזו תאונת עבודה. את אמורה לתבוע את חברת הביטוח של הרכב בגלל שזו תאונת דרכים. אסביר קצת יותר: ביטוח לאומי לא משלם פיצוי על הנזקים. הוא גם לא משלם פיצוי על הכאבים. ביטוח לאומי משלם "דמי פגיעה" (שזה 75% מהשכר) לתקופה שבה הפסדת ימי עבודה בגלל התאונה (עד מקסימום של 91 ימים) וגם משלם קצבת נכות אם (חלילה) תישאר לך נכות כתוצאה מהתאונה (נכות זמנית או נכות קבועה). 100% נכות מביאים לזכאות של קצבה שהיא בגובה 75% מהשכר. נכות של פחות מ-100%אך לפחות 20% מביאה לזכאות באופן יחסי לזה, ונכות של עד 20% מביאה לזכאות למענק חד-פעמי. אם נקבעת לך דרגת נכות ואחרי כמה זמן המצב עקב התאונה מחמיר - אפשר לפנות לביטוח לאומי ולבקש דיון מחדש בגלל החמרת מצב. ככה שקביעה שהתאונה שלך היתה "תאונת עבודה" נותנת לך ביטוח לכל החיים מביטוח לאומי על התאונה הזו. לעומת זאת חברת הביטוח אמורה לשלם לך פיצוי על כל הנזק שנגרם לך כתוצאה מנזקי הגוף בתאונה. הנזק הזה כולל, למשל, את ה-25% מהשכר שאותם את לא תקבלי מביטוח לאומי, וגם פיצוי על כאב וסבל - שגם עליהם את לא תקבלי מביטוח לאומי. אבל, חברת הביטוח לא צריכה לשלם לך מה שאת יכולה ממילא לקבל מביטוח לאומי. לכן, אם לא תתבעי את ביטוח לאומי, חברת הביטוח לא צריכה להפסיד מזה, והיא תשלם לך את הפיצוי בניכוי מה שלדעתה היית יכולה לקבל מביטוח לאומי. אם ביטוח לאומי יקבע לך דרגת נכות מהתאונה - הדרגה הזו תחייב גם את חברת הביטוח (בסייגים מסויימים). אם תגיעי להסכם עם חברת הביטוח או אם יינתן פסק דין שיחייב את חברת הביטוח לשלם לך, התשלום יהיה סופי, חברת הביטוח לא תשלם יותר אם אחרי זה יוחמר המצב שלך. בגלל כל זה - את אמורה לתבוע גם את חברת הביטוח וגם את ביטוח לאומי. תהיי בריאה ובהצלחה. (בהליך נגד חברת הביטוח, כדאי לך לקחת עו"ד. בדרך כלל לא משלמים לעו"ד על זה. הוא יקבל את שכרו מחברת הביטוח).